崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的路線規(guī)劃、市場(chǎng)分析，對(duì)用戶(hù)需求、市場(chǎng)需求和業(yè)務(wù)需求進(jìn)行調(diào)研分析；
2、負(fù)責(zé)需求調(diào)研、競(jìng)品分析、需求文檔?PRD、挖掘市場(chǎng)和用戶(hù)的痛點(diǎn)，提煉出產(chǎn)品的核心?功能，完成產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)及其他輔助文檔；
3、跟蹤產(chǎn)品上線后的應(yīng)用反饋、進(jìn)行創(chuàng)新挖掘、迭代優(yōu)化；
4、負(fù)責(zé)跨部門(mén)協(xié)調(diào)和溝通，推動(dòng)UI、開(kāi)發(fā)、測(cè)試等人員緊密合作達(dá)成產(chǎn)品目標(biāo)；
5、協(xié)調(diào)配合與產(chǎn)品相關(guān)的商務(wù)、市場(chǎng)等工作；
6、對(duì)iOS或Android、PC端、web端的規(guī)范，原生系統(tǒng)交互規(guī)范，有詳細(xì)了解，積極分享設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，整理所負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的交互規(guī)范，推動(dòng)提高團(tuán)隊(duì)整體設(shè)計(jì)能力；
7、了解行業(yè)前沿，保持自身互聯(lián)網(wǎng)信息更新頻率，對(duì)交互設(shè)計(jì)趨勢(shì)有預(yù)測(cè)和把控，有一定產(chǎn)品思維和用戶(hù)需求的挖掘能力。
任職要求：
1、對(duì)大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)等有深刻理解，對(duì)用戶(hù)需求有準(zhǔn)確的把握，有很強(qiáng)的需求邏輯分析及產(chǎn)品規(guī)劃能力；
2、有獨(dú)自或帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成過(guò)至少3個(gè)產(chǎn)品的立項(xiàng)、設(shè)計(jì)、研發(fā)、推廣應(yīng)用及維護(hù)改進(jìn)的整個(gè)過(guò)程；
3、思路清晰，較強(qiáng)的文字和口頭表達(dá)能力，可流利地講解或演示產(chǎn)品；
4、懂技術(shù)原理，能高效的和研發(fā)人員溝通，并推進(jìn)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)；
5、具有工作責(zé)任心和原則，較強(qiáng)的溝通能力、推動(dòng)能力、文字表達(dá)能力，良好的領(lǐng)導(dǎo)能力；
6、具有強(qiáng)烈團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和意愿，能承擔(dān)較大的壓力；
7、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;?工作中有強(qiáng)烈責(zé)任感;?注重細(xì)節(jié)，執(zhí)行力強(qiáng)；
8、3年以上產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，本科以上學(xué)歷；
9、熟練使用?Visio、AxureRP、Office、MindManager等工具；
10、面試時(shí)請(qǐng)攜帶相關(guān)作品，作品盡可能展示原型設(shè)計(jì)制作、文檔編寫(xiě)等能力。