1、執(zhí)行PMC和制造部排產(chǎn)計(jì)劃，確認(rèn)具體生產(chǎn)任務(wù)，并根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃細(xì)化各員工作業(yè)內(nèi)容；
2、每日早會(huì)宣導(dǎo)生產(chǎn)安排，并督導(dǎo)員工落實(shí)執(zhí)行，并監(jiān)控現(xiàn)場(chǎng)5S的執(zhí)行；
3、準(zhǔn)備作業(yè)文件，安排督導(dǎo)各崗位員工依照文件作業(yè)；
4、依照工單與BOM表確認(rèn)物料并組織物領(lǐng)料；
5、分析制程不良產(chǎn)生原因，并提出臨時(shí)改善措施，或及時(shí)反饋生產(chǎn)過程中各種異常問題，通知責(zé)任部門處理；
6、跟進(jìn)落實(shí)生產(chǎn)進(jìn)度、效率、提升產(chǎn)線品質(zhì)狀況；
7、對(duì)非作業(yè)原因?qū)е律a(chǎn)品質(zhì)、效率異常，跟進(jìn)并驗(yàn)證、執(zhí)行責(zé)任部門提出的對(duì)策統(tǒng)計(jì)非標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)，轉(zhuǎn)嫁給相關(guān)部門；
8、生產(chǎn)報(bào)表統(tǒng)計(jì)，每日生產(chǎn)產(chǎn)品各倉位ERP系統(tǒng)過數(shù)單據(jù)制作。
任職要求：
1、要有一定的專業(yè)素質(zhì)、及組織和溝通能力；
2、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及現(xiàn)場(chǎng)改善經(jīng)驗(yàn)；
3、一年以上電子類產(chǎn)品，生產(chǎn)一線管理經(jīng)驗(yàn)。
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