崗位職責(zé)：
1、帶領(lǐng)本組成員完成設(shè)計(jì)任務(wù)。
2、合理安排與分配組內(nèi)成員各項(xiàng)工作。
3、對(duì)設(shè)計(jì)組負(fù)責(zé)的項(xiàng)目初步審查，并把控項(xiàng)目質(zhì)量。
4、承擔(dān)設(shè)計(jì)工作。
5、匯報(bào)文件的制作與審核。
6、負(fù)責(zé)與甲方協(xié)調(diào)溝通，并傳達(dá)交流意見與結(jié)果。
7、做好公司內(nèi)部協(xié)調(diào)工作安排，加強(qiáng)各專業(yè)間的技術(shù)交流。
8、負(fù)責(zé)本組成員成長及培養(yǎng)。
9、完成職責(zé)范圍內(nèi)的其他工作。
10、完成上級(jí)和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷，五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立擔(dān)任5萬方以上項(xiàng)目設(shè)計(jì)；
2、有市場定位和策劃意識(shí)；
3、有較強(qiáng)的溝通能力，能夠清楚直觀的闡述自己的設(shè)計(jì)意圖并做匯報(bào)交底；
4、具有較強(qiáng)的手繪能力，熟練操作相關(guān)軟件，較強(qiáng)的設(shè)計(jì)綜合能力和系統(tǒng)全面的知識(shí)結(jié)構(gòu)；
5、對(duì)待工作的責(zé)任心，工作態(tài)度端正；
6、對(duì)于客戶需求的理解能力和對(duì)甲方工作的高度配合；
7、面對(duì)高強(qiáng)度的工作能夠較好的進(jìn)行自我調(diào)節(jié)；
8、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠很好的處理工作中的矛盾，合理分配資源；
9、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠很好的處理同事關(guān)系；
10、有已建成項(xiàng)目3個(gè)以上。
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