一、崗位職責(zé)：
1、按公司要求開展各項招商工作，客戶篩選、商務(wù)條款的擬定及合同審定工作，發(fā)掘客戶并促成簽約；
2、負(fù)責(zé)對全年營銷推廣方案的制定、報批和實施；
3、參與公司發(fā)展建設(shè)、經(jīng)營管理的決策；
4、負(fù)責(zé)日常運營管理工作，做好市場調(diào)研、客戶分析等相關(guān)工作；
5、負(fù)責(zé)組織監(jiān)督實施部門各項規(guī)章制度；
6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門之間高效有序的運作，確保公司可持續(xù)發(fā)展；
7、負(fù)責(zé)處理突發(fā)事件，并做好處理結(jié)果的跟蹤。
二、任職要求：
1、28歲以上，40歲以下，統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，親和力強；
2、三年以上物業(yè)管理/商業(yè)管理項目工作經(jīng)驗，熟悉市場管理工作內(nèi)容、程序及工作標(biāo)準(zhǔn)；
3、擅于挖掘市場，培育合適的客戶群體資源；
4、有較強的服務(wù)意識和敏銳的市場洞察力；
5、善于處理突發(fā)事件，有較強的管理和分析判斷能力，具有較好的團隊合作精神，能承受較大工作壓力，勇于承擔(dān)責(zé)任。
6、有良好的文筆及汽車市場運營管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、員工福利
1、員工享有五險及年終獎金；
2、優(yōu)秀員工出國旅游；
3、員工享有帶薪年假、病假、婚假、喪假、生育假；
4、員工生日、國家節(jié)假日福利；
5、工作餐、周末雙休。
