工作職責(zé)：
1.?負(fù)責(zé)公司工程技術(shù)方面的工作，根據(jù)公司總體計劃，組織工程管理工作，上對總經(jīng)理，下對工程部門；
2.?審核、推行工程施工領(lǐng)域和設(shè)計技術(shù)領(lǐng)域?qū)I(yè)管理流程、制度和操作規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行過程；
3.?指導(dǎo)、監(jiān)督工程管理和設(shè)計管理規(guī)范和工作流程的貫徹執(zhí)行，以及關(guān)鍵業(yè)務(wù)目標(biāo)的落實過程；
4.?負(fù)責(zé)組織圖紙會審，并負(fù)責(zé)審定施工組織設(shè)計、工期計劃、質(zhì)量進(jìn)度保證措施、安全措施等工程技術(shù)文件；
5.?負(fù)責(zé)落實公司下達(dá)的各項工程成本控制指標(biāo)，審核工程預(yù)付款及工程進(jìn)度撥款，定期編制工程建設(shè)資金使用計劃；
6.?負(fù)責(zé)組織工程建設(shè)過程中各種材料的定板工作；
7.?負(fù)責(zé)項目工程建設(shè)的成本、質(zhì)量和進(jìn)度的監(jiān)控工作；
8.?負(fù)責(zé)組織各項工程竣工的驗收工作，并配合開發(fā)部完成項目綜合驗收手續(xù)；
9.?參與審核開發(fā)項目的規(guī)劃設(shè)計、建筑設(shè)計和施工圖設(shè)計；
10.?指導(dǎo)部門員工嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度和有關(guān)工程建設(shè)工作的各項規(guī)定；
11.?主持部門日常工作，貫徹落實公司的各項決議，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督本部門職員的工作；
12.?組織召開本部門的工作會議及本部與其他部門之間的工作協(xié)調(diào)會；
13.?負(fù)責(zé)下屬人員的績效評估，對工程部人員的聘用、調(diào)動、晉級、培訓(xùn)提出建議；
14.?完成公司臨時布置的各項任務(wù)；
15.?負(fù)責(zé)以部門名義上報或下發(fā)文稿的審核；
職位要求：
1.?八年以上工程管理工作經(jīng)驗，3年以上連鎖餐飲品牌同等崗位工作經(jīng)驗；
2.?具有較高的理論水平、豐富的現(xiàn)場管理水平以及總體技術(shù)審查與指導(dǎo)能力；
3.?熟悉各項建筑工程管理及技術(shù)規(guī)范，能獨立處理施工過程中的技術(shù)管理問題；
4.有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)與溝通能力，能處理好施工現(xiàn)場各方關(guān)系。