1、主持質(zhì)量管理的全面工作，并對質(zhì)量管理的各項工作結(jié)果負責(zé)；
2、組織建立質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量體系的有效運行；
3、制定質(zhì)量目標和質(zhì)量計劃，經(jīng)批準后組織實施；
4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準，對公司采購品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負責(zé)，對批量責(zé)任事故負責(zé)；
5、負責(zé)設(shè)計與開發(fā)活動的質(zhì)量策劃；
6、參與新產(chǎn)品開發(fā)的先期策劃，審查產(chǎn)品設(shè)計、工藝的科學(xué)性、合理性；
7、組織實施質(zhì)量統(tǒng)計，對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實性、可靠性負責(zé)；
8、領(lǐng)導(dǎo)、管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、考核直屬下屬的工作；
9、有對各類產(chǎn)品質(zhì)量事故進行調(diào)查，分析和提出處理意見權(quán)；
10、對質(zhì)量問題行使否決權(quán)；
11、定期通報各有關(guān)部門質(zhì)量檢查結(jié)果，對存在的質(zhì)量問題制訂糾正和預(yù)防措施并組織實施；
12、有權(quán)制止不符合工藝規(guī)定和要求的生產(chǎn)行為；
13、對本部門員工的各項考核、獎懲有決定權(quán)；
14、定期對全廠員工進行質(zhì)量管理制度及提高質(zhì)量意識的培訓(xùn)。
工作內(nèi)容：
1、收集、貫徹執(zhí)行各級質(zhì)量檢驗、監(jiān)督法規(guī)，并對實施情況進行跟蹤與監(jiān)督；
2、組織、建立實施質(zhì)量體系并保證體系的有效運行；
3、體系文件的編寫、報批、發(fā)放、修改等管理工作及質(zhì)量管理工作的持續(xù)改進；
4、公司質(zhì)量計劃的制定與實施，質(zhì)量目標的分解與檢查考核；
5、組織制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標準，并組織實施；
6、編制質(zhì)量年度、月度工作計劃，經(jīng)批準后組織實施；
7、內(nèi)部質(zhì)量審核工作，對二、三方審核及其提出的問題，制定整改措施，并組織對實施的情況進行跟蹤與監(jiān)督；
8、依據(jù)用戶反饋質(zhì)量信息、售后索賠原因分析提出整改措施，并對實施情況跟蹤；
9、每月召集一次質(zhì)量例會，就上個月公司的質(zhì)量問題進行通報、分析，提出糾正整改措施，并做好會議紀要；
10、公司采購件的入廠檢驗，生產(chǎn)過程的過程控制，產(chǎn)品的出廠檢驗及相關(guān)記錄的控制；
11、對原材料、包裝物、半成品、產(chǎn)成品的質(zhì)量判定及行使質(zhì)量否決；
12、公司內(nèi)部計量器具的管理，包括申請購置、建立臺賬、鑒定、審核等；
13、質(zhì)量事故的分析和處理；
14、認真做好本部門質(zhì)量統(tǒng)計工作，及時報送各類統(tǒng)計報告，并對統(tǒng)計數(shù)據(jù)的及時與真實性負責(zé)，為領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門提供準確可靠的質(zhì)量信息；
15、制定培訓(xùn)計劃，定期對全廠員工進行質(zhì)量管理方面的培訓(xùn)，不斷提高員工的質(zhì)量意識；
16、負責(zé)質(zhì)量專題會議的記錄工作，組織落實相關(guān)措施；
17、積極完成領(lǐng)導(dǎo)及會議安排的其他工作任務(wù)。