崗位職責(zé)：
??
1.??????負(fù)責(zé)主持子公司工作落實(shí)；
??
2.??????結(jié)合總部發(fā)展方向，實(shí)施子公司工作計(jì)劃；
??
3.??????負(fù)責(zé)子公司外部市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)和組織工作，建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系和政府關(guān)系；
??
4.??????負(fù)責(zé)子公司人員的組建、管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)；
??
5.??????根據(jù)公司相關(guān)戰(zhàn)略，對(duì)公司推動(dòng)子公司的運(yùn)營(yíng)管理流程逐步完善；
??
6.??????負(fù)責(zé)子公司日常管理及權(quán)限范圍內(nèi)事項(xiàng)審批，定期向總部匯報(bào)工作情況和財(cái)務(wù)狀況；
??
7.??????負(fù)責(zé)總部出差人員的接待和商務(wù)洽談的各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作；
??
8.??????上級(jí)交辦的其他臨時(shí)性工作。
??
崗位要求：
??
1.??????大專及以上學(xué)歷，28-35歲；
??
2.??????3年以上電商、國(guó)際貿(mào)易、倉(cāng)儲(chǔ)物流或供應(yīng)鏈系統(tǒng)平臺(tái)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，熟悉采購(gòu)、物流、倉(cāng)儲(chǔ)或供應(yīng)鏈環(huán)節(jié)的系統(tǒng)管理流程，熟悉進(jìn)出口業(yè)務(wù)，有志向投身供應(yīng)鏈行業(yè)；
??
3.??????具有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，富有團(tuán)隊(duì)精神；
??
4.??????具備較強(qiáng)的決策分析能力，執(zhí)行力和一定的抗壓能力，能獨(dú)當(dāng)一面。
??
?
??
一經(jīng)錄用，公司將提供良好的職業(yè)發(fā)展空間，高于行業(yè)水平、富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利，Bonus，期權(quán)，相關(guān)培訓(xùn)，崗位晉升等。