崗位職責(zé):1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;2、將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化;3、制定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度;4、組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施;5、開展企業(yè)形象宣傳活動;6、按時提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報告、發(fā)展計劃報告;7、指導(dǎo)公司人才隊伍的建設(shè)工作;8、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進(jìn)行管理,協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行;9、協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作;10、完成總經(jīng)理臨時下達(dá)的任務(wù)職位要求:1、??40歲-48歲,10年以上從業(yè)經(jīng)驗;2、??有戰(zhàn)略管理、市場營銷、財務(wù)管理、談判技巧等方面的資深能力;4、??有團(tuán)隊管理經(jīng)驗;5、??有零售行業(yè),珠寶奢侈品行業(yè)背景優(yōu)先。