任職要求：
1、8年以上相關工作經(jīng)驗，5年以上現(xiàn)場施工管理項目經(jīng)驗；
2、全日制本科，工程管理、土建類等相關專業(yè)；
3、熟悉房地產(chǎn)工程管理，全程主持過多項大型房地產(chǎn)工程項目的管理工作；
4、熟悉建筑行業(yè)施工管理流程及各項施工規(guī)范，了解國家建筑行業(yè)各項規(guī)則制度及法規(guī)；
5、具備同崗位的管理經(jīng)驗、溝通協(xié)調(diào)能力強。
6、熟悉項目管理控制要點，良好的成本控制和質(zhì)量進度控制意識。
崗位職責：
1、負責項目工程建設的規(guī)劃，制訂項目工程管理目標及實施計劃。
2、參與討論相關的施工圖紙設計，并組織圖紙會審。
3、負責審核監(jiān)理規(guī)劃、施工方案等。
4、負責所轄區(qū)域的工程管理，并主持召開工程例會、工程專題會議等，組織協(xié)調(diào)各合作方按目標和計劃完成工程建設任務。
5、制訂安全及質(zhì)量管理目標，并采取有效的控制措施，定期組織監(jiān)理單位、施工單位對現(xiàn)場的安全及質(zhì)量情況進行檢查。
6、負責或配合與質(zhì)安、城管等相關政府主管部門進行溝通、協(xié)調(diào)，確?，F(xiàn)場正常施工。
7、負責組織對工程各階段的工程、材料及設備的驗收及移交等相關工作，
8、編制工程招標計劃，并參與工程招標的資質(zhì)評審、考察及技術標評標工作。
9、完成領導交辦的其它任務。
薪資待遇：
1.?合理優(yōu)厚的薪金：基本工資+獎金+補貼+年終獎+優(yōu)秀員工激勵獎金等；
2.?完善的假期組合：帶薪年假、帶薪病假；
3.?優(yōu)厚的福利體系：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險、失業(yè)保險+住房公積金；
4.?豐富多彩的員工活動：員工聚餐、節(jié)日晚會、旅游活動、運動會、優(yōu)秀員工表彰活動等；
5.?多元化培訓課程：帶薪崗前培訓，在職個人提升計劃；
6.?良好晉升機會：內(nèi)部轉(zhuǎn)職（橫向發(fā)展）、縱向提升；
7.?舒適工作環(huán)境