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薪資面議
工作性質: 全職 更新日期: 昨天
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 大專
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經驗要求: 不限
工作地區(qū): 江蘇·蘇州 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-06-01 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 5人
其他福利:
周末雙休 彈性工作 帶薪年假 全勤獎 節(jié)日福利 專業(yè)培訓 高溫補貼 績效獎金 包住宿 做五休二
崗位職責:1、根據銀行對不良資產的管控要求,對未能正?;鼗\的銀行資金進行調查和分析,客觀分析客戶違約原因,正確判斷客戶風險程度;2、積極主動與客戶進行溝通,引導客戶根據自身資產情況合理維護資信,建立融洽合作關系;3、通過電話進行貸款延滯款項的催收,根據銀行的要求記錄催繳過程,及時調整催繳方案,有效管控不良資產的回收目標;4、防范信用風險,及時更新、補充貸款人基本資料,預防資產損失。任職要求:1、有銀行或外包公司信用卡催收經驗,有部隊參軍經歷,有電話營銷、保險推銷、證券、期貨經紀、房地產中介及其它銷售方面的經驗者優(yōu)先;2、性格開朗,表達能力強,普通話流利,?能掌握基本電腦使用;3、具有較強的親和力和良好的心理素質,有較強的溝通能力;4、工作細致,認真負責,愛崗敬業(yè),具有良好的團隊合作精神,積極樂觀,能承受一定的工作壓力;5、具有強烈的事業(yè)心及團隊精神,能積極協(xié)助團隊達成目標。福利待遇:薪資構成:底薪3000元+工齡工資+高額業(yè)績提成+加班費。其他福利:年終獎+高溫補貼+全勤獎+社保+績效獎金+專業(yè)培訓+生日派對+月主題活動+國內外旅游+新人獎+伯樂獎勵1000享受國家的法定節(jié)假日及婚喪假等,?完善在職培訓﹐從員工成長為組長、主管、區(qū)域負責人的良好晉升機會。一經錄用,工資待遇高于同行水平。正式員工月收入平均5000-8000元,高者10000元以上。注:一經錄用,工資待遇高于同行水平。????工作時間:早上8:30??晚17:30??午休12:00-13:30工作地址:蘇州市姑蘇區(qū)養(yǎng)育巷415號簡歷投遞郵箱:hr_hzgxsz@126.com????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????聯(lián)系方式:0512-82118062/18012781356
高信公司簡介公司成立于2002年,是一家提供金融外包服務的專業(yè)公司,服務于多家銀行,規(guī)模及知名度在全國同行中名列前茅。我們?yōu)槟銈兲峁┝思夹g和職務兩種發(fā)展方向以滿足你們進取的渴望,新人入職后我們會根據你們的實際情況提供完善的培訓并且有相應的老員工采取一對一的方式帶領你們快速融入我們這個大家庭。企業(yè)文化在高信,沒有等級之分,只有出于管理需要的職務之別。工作之余不論經理和主管還是普通員工都是平等關系,組織各種各樣的團隊活動。在這里,每個人都會得到充分尊重,因為我們就是一家人。福利待遇享受國家所規(guī)定的所有待遇,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。并且享有五一假日、國慶假日、元旦、端午等國家法定節(jié)假日及3-7天的年休假。薪資待遇享有底薪+提成+獎金+各類補貼+各類津貼,總薪資不低于3000,中等業(yè)務能力可以達到7000+,優(yōu)秀者可以達到15000+;成功是靠長久的激情和持久毅力再加合適的機會得到的,如果你擁有激情和毅力,那么我們會為你提供這個機會實現(xiàn)你的自我價值。歡迎你加入到我們這個大家庭,大家一起為美好的明天共同努力。
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