一、崗位描述：
1、協助銷售部經理完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作；
2、做好部門會前準備、會議記錄和會后內容整理工作；
3、參與公司銷售事務管理；
4、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作；
5、?對外相關部門聯絡接待，對內接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作；
6、?協助銷售部經理做好公司各部門之間的協調工作。
二、崗位要求：
1、為人誠實、正直、積極、性格樂觀，責任心強；
2、溝通能力、善于與人交流；
3、工作積極主動、勤奮好學、行為自律，有責任心；
4、熟練使用辦公軟件，保證數據統計的準確性。
三、薪資待遇及福利：
1、薪資模式為：基本工作+崗位績效+各類補貼+年終獎；
2、公司一般試用期為三個月；（如表現優(yōu)異，可提前轉正）
3、公司按照國家相關規(guī)定嚴格執(zhí)行相關的休假制度，每周雙休，除法定假日外，還會有年假、婚假、產假及長達12天左右的帶薪春節(jié)假期；
4、所有非實習員工自進入公司之日起繳納園區(qū)社保、公積金（公積金可根據個人需要繳納），公司另外為員工購買商業(yè)保險；
5、公司每年組織一次體檢活動，正式員工可以享受免費體檢；
6、公司在特定假期會贈送員工一定的節(jié)慶禮物；
7、公司每年會組織一次大型的中長型旅游以及多次不定期的近途郊游聚餐；
8、公司提供冰箱和微波爐，可自行選擇是否帶午餐；
9、公司有完善的晉升制度和薪資體制，為優(yōu)秀的員工提供充分的發(fā)展空間；
10、公司會根據員工表現評出優(yōu)秀的月度之星、季度之星、年度優(yōu)秀員工，并給予精神物質獎勵；
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11、公司根據年度經營狀況發(fā)放年終獎.
