兗礦能源集團股份有限公司成立于1997年,經(jīng)營區(qū)域橫跨山東、內(nèi)蒙古、陜西、山西、新疆以及境外澳大利亞、加拿大、德國等國家,是中國唯一一家擁有境內(nèi)外六地上市平臺的國際化綜合能源企業(yè)。公司以礦業(yè)、高端化工新材料、高端裝備制造、智慧物流、新能源為主導產(chǎn)業(yè),控股股東為山東能源集團有限公司,位列2024年世界500強第75位、中國500強第23位。憑借優(yōu)良業(yè)績、規(guī)范運營和履行社會責任,兗礦能源先后入選國務院國資委國企改革“雙百企業(yè)”,三度榮獲全國質(zhì)量獎,入選滬深300和上證180成份股,是中國唯一一家榮獲“亞洲質(zhì)量卓越獎”和“全球卓越績效獎”的能源企業(yè),榮登全球礦業(yè)市值50強第26位,被業(yè)界評為“中國最受尊敬的上市公司”和成長性最好、國際化程度最高的中國煤炭企業(yè)。
參加招聘人員須同時具備以下條件:
(一)遵紀守法、誠實守信、品學兼優(yōu),具有“實干、奉獻、創(chuàng)新、爭先”工作精神和團隊合作意識。
(二)國(境)內(nèi)外2026年畢業(yè)的大學??萍耙陨蠈W歷畢業(yè)生,具體專業(yè)要求如下:
有下列情形的人員不在招聘范圍:
簡歷投遞—校園宣講—考試考核—發(fā)放offer—健康體檢—崗前實習—入職報到
2025年8月起,兗礦能源將在部分煤炭化工類大專院校開展校園招聘活動,應聘人員網(wǎng)上投遞簡歷成功后,需就近選擇高校參加校園招聘活動。
校園招聘活動中,對應聘人員進行初步面試,面試通過人員參加山東能源集團統(tǒng)一組織的線上筆試。
根據(jù)筆面試綜合成績擇優(yōu)選擇應聘人員作為擬錄取人員,發(fā)放擬錄取通知,并與擬錄取人員簽訂就業(yè)實習協(xié)議。
對擬錄取人員進行健康體檢,體檢通過的人員,辦理入企實習手續(xù);擬錄取人員故意隱瞞重大疾病史或健康體檢時發(fā)現(xiàn)有重大疾病的,兗礦能源有權(quán)依法解除就業(yè)實習協(xié)議。擬錄取人員由兗礦能源組織體檢,具體時間、地點另行通知。
體檢合格人員由用人單位組織崗前實習,崗前實習期滿,經(jīng)考核合格后簽訂勞動合同,安排到生產(chǎn)一線技能操作崗位工作。崗前實習具體內(nèi)容由兗礦能源、應聘人員和所在畢業(yè)院校共同商議后確定。
崗前實習人員考核合格后辦理錄用手續(xù),與權(quán)屬單位簽訂勞動合同。持身份證、畢業(yè)證等資料原件到兗礦能源權(quán)屬單位報到。報到時間、地點等事項另行通知。
(一)應聘人員需對填報資料信息的真實性和有效性負責。提供虛假資料,冒名筆試、面試、體檢的,一律取消報名和錄用資格。已簽訂勞動合同的予以解除。
(二)本次招聘為“井下崗位”的,應聘人員需提前了解有關(guān)法律法規(guī),符合《中華人民共和國勞動法》《女職工勞動保護特別規(guī)定》《礦山安全法》等相關(guān)規(guī)定。因不熟悉國家法律法規(guī)、應聘崗位導致本人應聘崗位出現(xiàn)錯誤的,責任和后果由應聘人員自負。
(三)兗礦能源對錄取人員檔案進行專項審核,對檔案材料存在虛構(gòu)、造假或檔案存在重大問題者,兗礦能源有權(quán)解除就業(yè)協(xié)議和勞動合同。
(四)錄取人員與招聘單位簽訂勞動合同后,勞動合同存續(xù)期間非單位原因或政策要求,不得變更崗位工種。
(五)應聘人員被兗礦能源錄取并簽約的,不得再與山東能源集團其他權(quán)屬單位簽約,解約后視為山東能源集團已錄取錄用人員,不得再參加能源集團其他單位員工招聘。
(六)本次招聘不收取任何費用,不委托任何組織和中介機構(gòu)代為辦理。
(七)兗礦能源保留根據(jù)崗位報名情況調(diào)整或取消相關(guān)招聘崗位的權(quán)利,并對本次招聘享有最終解釋權(quán)。