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光山縣新寶汽車電器有限公司正在招聘

發(fā)布于:03-06 文章來源:招賢納士網(wǎng)

光山縣新寶汽車電器有限公司

剖面分析員(五險一金+發(fā)展空間+工資準(zhǔn)時發(fā)放)

經(jīng)驗要求:不限

學(xué)歷要求:高中

薪資:3000-5000元

工作職責(zé):工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)設(shè)備科模具保養(yǎng),維修2、負(fù)責(zé)模具剖面數(shù)據(jù)核并形成報告3、設(shè)備科其他的工作內(nèi)容要求:1、能夠適應(yīng)白夜班;2、會基本的電腦操作3、視力好,為人踏實4、坐班,喜歡與設(shè)備模具打交道

環(huán)境好五險一金包食宿全勤獎有補(bǔ)助

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光山縣新寶汽車電器有限公司

質(zhì)量管理員(五險一金+發(fā)展空間+工資準(zhǔn)時發(fā)放)

經(jīng)驗要求:不限

學(xué)歷要求:初中

薪資:4000-6000元

工作職責(zé):一、工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中產(chǎn)品的質(zhì)量把控和過程質(zhì)量的監(jiān)督與實施,對生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量隱患和質(zhì)量異常進(jìn)行糾正、制止和效果實施的確認(rèn)。二、崗位要求:1、男女不限,20-38歲;2、有巡檢或質(zhì)檢相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;3、無經(jīng)驗愿意學(xué)習(xí)者可培養(yǎng)。

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光山縣新寶汽車電器有限公司

殘疾人專崗

經(jīng)驗要求:不限

學(xué)歷要求:不限

薪資:1800-6000元

工作職責(zé):一、任職要求:1、輕度殘疾,生活能自理,可以正常交流;2、能夠服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排;3、遵守公司規(guī)章制度;二、任職資格:1、16-48歲(可酌情放寬),性別不限,學(xué)歷不限2、非視力、精神、智力殘疾3、有責(zé)任心,勤勞質(zhì)樸同在一片藍(lán)天下,共享愛的陽光。光山縣新寶汽車電器有限公司為關(guān)愛殘疾人,特為殘疾人提供就業(yè)崗位此崗位專門為殘疾人提供,非殘疾人勿擾。后勤、生產(chǎn)均有崗位為殘疾人提供。

環(huán)境好加班補(bǔ)助包食宿管理規(guī)范全勤獎

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光山縣新寶汽車電器有限公司

自動化工程師(五險一金+發(fā)展空間+工資準(zhǔn)時發(fā)放)

經(jīng)驗要求:3-5年

學(xué)歷要求:大專

薪資:6000-8000元

工作職責(zé):一、崗位職責(zé):1.根據(jù)現(xiàn)場設(shè)計適用的自動化夾具及設(shè)備,并根據(jù)使用情況進(jìn)行改善;2.根據(jù)現(xiàn)有產(chǎn)品設(shè)計和改善PLC程序;3.根據(jù)轉(zhuǎn)產(chǎn)新項目尋找及導(dǎo)入或開發(fā)適用的自動化設(shè)備提升現(xiàn)場效率。4.對現(xiàn)場目前適用的自動化設(shè)備進(jìn)行改造或改善提升現(xiàn)有設(shè)備的使用率及產(chǎn)出良率。5.根據(jù)現(xiàn)有市場上適用的自動化設(shè)備導(dǎo)入及導(dǎo)入后的跟蹤使用。6.編寫規(guī)范適用公司的自動化文件及導(dǎo)入流程等相關(guān)文件。二、任職資格:1.大專及以上學(xué)歷,電氣自動化專業(yè),三年以上該崗位相關(guān)工作經(jīng)驗;2.熟練使用傳感器、控制器、PLC、變頻器等設(shè)計及開發(fā)應(yīng)用;3.熟練使用CAD或Solidworks或UG等2D/3D設(shè)計軟件;4.能獨立設(shè)計和開發(fā)自動化工裝夾具及設(shè)備;

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倉庫物流員

經(jīng)驗要求:不限

學(xué)歷要求:不限

薪資:3500-4500元

工作職責(zé):一、工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)倉庫衛(wèi)生清潔(有拖地車),周轉(zhuǎn)箱清洗(有洗箱機(jī)),車間報廢物料回收。二、崗位要求:1、男士,40-55歲;2、能夠吃苦耐勞;3、能夠接受加班;4、身體健康。

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光山縣新寶汽車電器有限公司

生產(chǎn)班長

經(jīng)驗要求:1-3年

學(xué)歷要求:中專

薪資:4500-7000元

工作職責(zé):一、崗位職責(zé):1、組織協(xié)調(diào)本區(qū)域人員完成產(chǎn)品按期交付、提升效率、保證產(chǎn)品品質(zhì),以高士氣的狀態(tài)保證人員安全。2、協(xié)助車間主任完成車間人員培訓(xùn)及車間的巡查任務(wù),及時做到上傳下達(dá),并完成對多能工的培養(yǎng)和培訓(xùn)。3、協(xié)調(diào)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)問題的跨部門溝通和協(xié)調(diào);并與質(zhì)量部門進(jìn)行質(zhì)量進(jìn)行改善4、每天對生產(chǎn)車間進(jìn)/5S整理工作的推進(jìn);5、協(xié)助組織下屬干部完成每日發(fā)貨的完成與日周月計劃的達(dá)成;6、協(xié)助車間主任完成公司及上級交代的任務(wù)事項;二、崗任職資格: 1、男女不限,高中/中專及以上學(xué)歷;2、1-2年以上生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗;3、會辦公軟件基本使用;4、善于溝通。

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光山縣新寶汽車電器有限公司

人事行政科長

經(jīng)驗要求:3-5年

學(xué)歷要求:大專

薪資:7000-10000元

工作職責(zé):一、崗位職責(zé):1、統(tǒng)籌公司人力資源管理工作,具備建立人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)管理、薪酬管理、績效管理員工關(guān)系管理等幾大模塊流程的能力;2、熟悉掌握和執(zhí)行國家及地方政府有關(guān)工傷保險的法律、法規(guī)及方針政策、處理流程;3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司食堂管理、宿舍管理、車輛管理、固定資產(chǎn)管理、計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)安全管理、辦公用品采購管理、公司執(zhí)照證件管理、體系認(rèn)證等行政后勤管理工作;4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司安全消防管理、環(huán)境衛(wèi)生管理、職業(yè)健康管理、5S管理等安全管理工作;5、組織實施各類管理活動、文化活動及相關(guān)工作;6、負(fù)責(zé)客戶接待以及對接政府等外事工作;7、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。二、任職要求:1、男女不限,年齡:30歲-45歲2、大專及以上學(xué)歷;3年以上人力資源管理經(jīng)驗;3、人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;4、制造業(yè)行業(yè)相關(guān)的工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮;5、熟練電腦辦公軟件操作;6、工作認(rèn)真仔細(xì),責(zé)任感強(qiáng)、良好的語言和文字表達(dá)能力、團(tuán)隊協(xié)作精神;

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光山縣新寶汽車電器有限公司

儲備干部(五險一金+發(fā)展空間+可培養(yǎng)+工資準(zhǔn)時發(fā)放)

經(jīng)驗要求:不限

學(xué)歷要求:大專

薪資:4500-6000元

工作職責(zé):任職資格:一、男女不限,25左右歲,專科及以上學(xué)歷,以下專業(yè)優(yōu)先考慮:1、計算機(jī)類:軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程、電子與計算機(jī)工程等;2、機(jī)械設(shè)計制造類:機(jī)械制造與自動化、模具設(shè)計與制造等;3、自動化類:機(jī)電一體化、電氣自動化技術(shù)、生產(chǎn)過程自動化技術(shù)等;4、機(jī)電設(shè)備類:機(jī)電設(shè)備維修與管理、數(shù)控設(shè)備應(yīng)用與維護(hù)、自動化設(shè)備應(yīng)用等;5、工商管理類:財務(wù)管理、人力資源管理、行政管理等;6、物流管理和工程類:物流管理、采購與供應(yīng)管理等;7、工業(yè)工程類:工業(yè)工程、標(biāo)準(zhǔn)化工程、質(zhì)量管理工程等。二、能吃苦,能接受從基層鍛煉。

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光山縣新寶汽車電器有限公司

普工/裝配工(五險一金+長白班+多勞多得+工資準(zhǔn)時發(fā)放)

經(jīng)驗要求:不限

學(xué)歷要求:不限

薪資:4000-6000元

工作職責(zé):崗位要求:1、男女不限,女士24-48周歲,男士24-35歲。2、長白班,能接受加班;3、能夠適應(yīng)流水線站立上班,多勞多得,根據(jù)產(chǎn)線生產(chǎn)情況,趕貨的時候加班,不趕貨正常班;4、身體健康,無色弱色盲;5、會識字寫字;

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光山縣新寶汽車電器有限公司

設(shè)備工程師(五險一金+發(fā)展空間+工資準(zhǔn)時發(fā)放)

經(jīng)驗要求:1-3年

學(xué)歷要求:大專

薪資:6000-8000元

工作職責(zé):一、崗位職責(zé):1、對公司設(shè)備安全管理負(fù)責(zé);2、實施設(shè)備安全檢查,并落實整改;3、降低設(shè)備故障率、重大設(shè)備故障次數(shù);4、分析設(shè)備損失時間;5、全自動設(shè)備OEE;6、負(fù)責(zé)落實設(shè)備保養(yǎng)計劃,針對保養(yǎng)過程中的異常部分進(jìn)行記錄分析,并更新相關(guān)文件;7、負(fù)責(zé)保養(yǎng)相關(guān)文件的更新及下發(fā),月度保養(yǎng)記錄的檢查與存檔;8、標(biāo)準(zhǔn)文件表單的制定與下發(fā);9、跟進(jìn)新設(shè)備/模具運行狀況,記錄設(shè)備故障清單,聯(lián)系廠家處理故障,按計劃驗收設(shè)備。二、任職資格:1、大專及以上學(xué)歷; 2、兩年以上設(shè)備維修工作經(jīng)驗,一年以上設(shè)備管理工作經(jīng)驗; 3、懂PLC編程,可獨立完成PLC程序的修改及編輯 ; 4、有汽車線束生產(chǎn)設(shè)備管理工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

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