崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)搜集了解行業(yè)信息，了解市場(chǎng)信息、產(chǎn)品動(dòng)態(tài)及趨勢(shì)，完成優(yōu)質(zhì)游戲引入工作；
2.負(fù)責(zé)合作伙伴的開(kāi)拓、洽談、維護(hù)（包括產(chǎn)品接入、對(duì)接跟進(jìn)、后期維護(hù)）；
3.全面收集游戲CP的基礎(chǔ)信息，并通過(guò)聯(lián)絡(luò)、拜訪等途徑，與CP建立起長(zhǎng)期友好的合作關(guān)系，促成與優(yōu)質(zhì)CP的深度合作。
4、負(fù)責(zé)公司游戲產(chǎn)品國(guó)內(nèi)及海外業(yè)務(wù)洽談、拓展；
任職要求：
1.3年以上商務(wù)市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，有較好的游戲人脈資源，包括發(fā)行公司、研發(fā)商、平臺(tái)等資源；
2.具備優(yōu)秀的商務(wù)談判、公關(guān)能力，有較強(qiáng)的邏輯思維分析能力，能獨(dú)立處理合同并完成簽約；
3.對(duì)內(nèi)容商業(yè)化價(jià)值有一定的判斷能力；具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力；
4.熟悉當(dāng)前主流游戲產(chǎn)品及用戶群特征；
5.工作認(rèn)真細(xì)致，條理性好，具有敬業(yè)精神與責(zé)任心，執(zhí)行能力強(qiáng)；
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