崗位主要職責(zé)：1、根據(jù)公司的發(fā)展要求，負(fù)責(zé)組織新項(xiàng)目產(chǎn)品導(dǎo)入的項(xiàng)目可行性分析工作，提出相關(guān)報(bào)告；2、負(fù)責(zé)管轄項(xiàng)目產(chǎn)品的下單、生產(chǎn)、交付、售后、升級(jí)等全流程項(xiàng)目管理工作；3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品項(xiàng)目管理流程的制定和規(guī)范工作；4、項(xiàng)目立項(xiàng)后，依據(jù)項(xiàng)目目標(biāo)要求和實(shí)際公司內(nèi)外部資源情況,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組建項(xiàng)目人員、分解項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)事項(xiàng)和資源需求、編制項(xiàng)目管理計(jì)劃表（包括但不僅限于：項(xiàng)目的時(shí)間進(jìn)度、成本預(yù)算、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等）；5、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃，嚴(yán)格落實(shí)項(xiàng)目成員工作安排及進(jìn)度管理；6、根據(jù)項(xiàng)目成本計(jì)劃，在保證項(xiàng)目進(jìn)度和項(xiàng)目質(zhì)量的前提下嚴(yán)格控制項(xiàng)目成本；7、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目相關(guān)部門及人員溝通協(xié)調(diào)，跟進(jìn)整個(gè)項(xiàng)目過(guò)程，解決項(xiàng)目中遇到的各種問(wèn)題，保證項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)完成；8、負(fù)責(zé)收集項(xiàng)目產(chǎn)品交付上市后的市場(chǎng)反饋、統(tǒng)籌項(xiàng)目組成員提出產(chǎn)品升級(jí)改善計(jì)劃并跟進(jìn)落實(shí)；9、在項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中，負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目組成員的工作進(jìn)行評(píng)估和考核工作；10、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排和其他部門需要協(xié)助的工作。任職要求：1、學(xué)歷：本科以上2、專業(yè)：工科/管理類3、行業(yè)背景：電子類生產(chǎn)型制造業(yè)4、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)：小家電類生產(chǎn)型企業(yè)的產(chǎn)品項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)5、技能要求：精通電子產(chǎn)品生產(chǎn)流程和技術(shù)和項(xiàng)目管理能力6、素質(zhì)要求：責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)、目標(biāo)導(dǎo)向、抗壓能力7、其他：具有項(xiàng)目管理類證書優(yōu)先考慮，執(zhí)駕駛證一年以上待遇福利：1、崗位薪資：基本薪資+崗位薪資+績(jī)效獎(jiǎng)金+項(xiàng)目獎(jiǎng)金（項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員分享）。2、工作時(shí)間：8小時(shí)/天、5天工作制，享受國(guó)家法定節(jié)假日。3、享受法定帶薪年假，以及公司的額外福利假期。4、公司統(tǒng)一購(gòu)買社保，包括五險(xiǎn)一金，另外公司還為每一位員工購(gòu)買補(bǔ)充商業(yè)險(xiǎn)。5、不定期的員工體檢、文體活動(dòng)、旅游、聚餐等。