崗位職責:1.?協(xié)助制定部門工作計劃和預算,跟蹤、分析、總結(jié)其執(zhí)行情況2.?協(xié)助制定、優(yōu)化本部門的制度、流程,完善部門及崗位職責3.?監(jiān)督、指導下屬單位相關專業(yè)條線工作4.?協(xié)助處理公司發(fā)生的各類訴訟、仲裁案件及其他涉及法律的事務5.?協(xié)助起草/審核公司對外發(fā)送的各類函件6.?參與審核新合同及其他法律、經(jīng)濟文件,負責合同交底及合同風險提示7.?協(xié)助監(jiān)督、管理在建項目的風險防控,分析、評估與確認有關費用、利潤或工期索賠事項,指導、協(xié)助處理重大合同糾紛及索賠8.?協(xié)助進行合同的管理、審核、存檔、簽訂及履行過程中相關問題的處理9.?收集、整理本行業(yè)各類法律、法規(guī)及規(guī)章,建設維護條線數(shù)據(jù)庫,參與制定/修訂公司的相關法律文件10.?完成領導交辦的其他工作任職要求:1.?學歷及其專業(yè):大學本科或同等學力,法學專業(yè)2.?工作經(jīng)驗要求:3?年以上建筑施工行業(yè)相關工作經(jīng)驗3.?專業(yè)知識技能:熟悉建筑行業(yè)法律知識,熟悉訴訟、仲裁技巧,熟悉國家相關政策法規(guī),了解建筑施工全過程4.?能力素質(zhì)要求:良好的組織協(xié)調(diào)能力、判斷能力和信息收集能力,良好的自學及外語能力,良好的公共關系能力和語言表達能力,主動性,原則性,法律意識,團隊意識,廉潔自律