崗位職責(zé)：??（接受應(yīng)屆生?。?br />1、負(fù)責(zé)與總部對(duì)接行政相關(guān)工作；
2、負(fù)責(zé)所有行政費(fèi)用的結(jié)賬、分?jǐn)偅?br />3、負(fù)責(zé)辦公區(qū)環(huán)境及著裝檢查；
4、負(fù)責(zé)酒店、車(chē)、機(jī)票的預(yù)訂、結(jié)賬、分?jǐn)偅?br />5、負(fù)責(zé)前臺(tái)電話接聽(tīng)，人員接待工作；
6、負(fù)責(zé)公司裝修溝通、接洽、監(jiān)管等事宜。
7、負(fù)責(zé)年會(huì)等活動(dòng)的籌劃、舉辦等事宜；
8、完成部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交派的其他工作。
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任職資格：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡在22-28歲，形象良好。
2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可；?，
3、具備一定的行政管理知識(shí)；
4、工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力；
5、熟練使用office辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；
啟德官網(wǎng)：http://www.eic.org.cn/
三、薪酬福利待遇
1、優(yōu)厚薪酬：業(yè)內(nèi)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系;
2、工作時(shí)間：每周工作5天（每天7.5小時(shí)），上5休2；
3、團(tuán)活旅游：一年兩次戶外團(tuán)隊(duì)活動(dòng)及旅游，豐富的內(nèi)部分享聚餐活動(dòng)；
4、假日福利：優(yōu)于國(guó)家政策的年假、加班調(diào)休等各項(xiàng)假期制度，豐厚節(jié)日福利，更多假日驚喜彩蛋;
5、五險(xiǎn)一金：住房公積金、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)；
6、體檢福利：每年集體安排高規(guī)格體檢，時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注身體健康;
7、員工培訓(xùn)：業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的培訓(xùn)體系及海外培訓(xùn)，集團(tuán)內(nèi)全國(guó)調(diào)職機(jī)會(huì)；
8、發(fā)展空間：管理層關(guān)注員工發(fā)展，貼身給予職業(yè)規(guī)劃路徑指導(dǎo);
9、工作氛圍：職業(yè)而不刻板；活潑但不散漫；重視效率，反對(duì)無(wú)謂加班.
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1、交通便捷、私密、高檔辦公環(huán)境，；
2、接觸的客戶皆為政商界高管、企業(yè)家，以及國(guó)內(nèi)優(yōu)秀的學(xué)生群體；
3、與留學(xué)行業(yè)有強(qiáng)烈教育情懷的優(yōu)秀的人才共事；
4、用不同的視角去看待教育、學(xué)生、家庭，以及自我身心成長(zhǎng)
5、更為多元、靈活、更具挑戰(zhàn)性的職業(yè)發(fā)展通道；
6、系統(tǒng)、規(guī)范、科學(xué)、先進(jìn)的公司管理和運(yùn)營(yíng)模式。