崗位職責：(一)?崗位職責：1、團隊的招聘、組建、領帶、確保結果輸出；2、帶領電話銷售團隊達成月度銷售業(yè)績；3、管理電話銷售團隊，對員工進行培訓、指導和監(jiān)督；4、團隊氛圍、執(zhí)行力打造，提高員工的工作熱情和凝聚力；(二)?崗位要求：1、大專（含）以上學歷，男女不限，年齡25-30歲，經(jīng)驗優(yōu)秀人員無學歷限制；2、2年以上電銷經(jīng)驗及1年以上電銷團隊管理經(jīng)驗，保險及教育行業(yè)優(yōu)先錄用；3、良好的分析能力（銷售數(shù)據(jù)）和解決問題能力；4、能獨立組建電銷團隊或有電銷人員儲備資源者優(yōu)先(三）崗位待遇1、底薪+提成+獎金；2、每月無上限的獎金制度；3、年終完成度獎金分紅，結果優(yōu)異者享受公司合伙人激勵待遇。電話：18560101110???18678657988郵箱：245165762@qq.com（有意向者可直接投遞簡歷或電話聯(lián)系）