崗位職責(zé)：1、執(zhí)行董事會決議，全面主持公司各項經(jīng)營管理工作，保證經(jīng)營目標的實現(xiàn)，及時、足額地完成董事會下達的銷售和利潤指標。2、根據(jù)公司董事會決議，組織制訂公司經(jīng)營方針、經(jīng)營目標、經(jīng)營計劃，分解到各部門并組織實施。3、負責(zé)組織制定、執(zhí)行公司的各項管理規(guī)章制度，維護公司的正常經(jīng)營管理秩序，并不斷提升經(jīng)營管理水平。4、負責(zé)企業(yè)文化建設(shè)及落地工作，主導(dǎo)企業(yè)文化建設(shè)的基本方向，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境、生活環(huán)境，培養(yǎng)員工歸屬感，提升企業(yè)的向心力、凝聚力。5、組織實施經(jīng)董事會批準的新上項目，年度工作計劃和財務(wù)預(yù)算報告以及利潤分配、使用方案。6、負責(zé)負責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各部門業(yè)務(wù)流程管理，保證公司各項管理規(guī)范的落地實施。7、負責(zé)公司的業(yè)務(wù)工作，公司項目的選定，負責(zé)審核公司經(jīng)營費用支出并定期上報董事會。8、有熟悉家具或木制品相關(guān)行業(yè)，有一定家具行業(yè)資源。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、管理類。2、10年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗，善于梳理企業(yè)業(yè)務(wù)和運營管理流程。3、掌握必備的財務(wù)知識及相關(guān)的政策、法規(guī)；較強判斷與決策能力、計劃與執(zhí)行能力、人際溝通與談判能力。