崗位職責(zé)：1、全權(quán)負(fù)責(zé)公司直營(yíng)店的銷售和人員管理工作；2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的年度銷售任務(wù)；3、負(fù)責(zé)店鋪全年銷售指標(biāo)的制定，并分解到各月；4、充分利用各種資源提出并開展不同形式的促銷活動(dòng)，為銷售任務(wù)的完成提供有效保障；5、做好月度、季度業(yè)務(wù)分析，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略，負(fù)責(zé)所有店鋪回款控制，穩(wěn)定業(yè)績(jī)，逐步提高行業(yè)中的地位；6、積極進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，收集市場(chǎng)信息，分析消費(fèi)動(dòng)向，提出建設(shè)性意見，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)；7、制定本部門的管理制度、工作流程，完善考核機(jī)制，確保工作順利開展；8、推動(dòng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，加強(qiáng)培訓(xùn)，提高員工的凝聚力和戰(zhàn)斗力，培養(yǎng)出迎合公司發(fā)展的人才；9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性事務(wù)。任職要求：1、5年以上相關(guān)市場(chǎng)銷售工作經(jīng)驗(yàn)；2、較強(qiáng)的市場(chǎng)管理、營(yíng)銷、推廣能力；3、重人品，工作嚴(yán)謹(jǐn)，坦誠(chéng)正直，較高的公司忠誠(chéng)度。