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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 06-17
專(zhuān)業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 高中/中專(zhuān)
職稱(chēng)要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 2年以上
工作地區(qū): 廣東·東莞 戶(hù)口要求: 不限
截止日期: 2025-09-10 外語(yǔ)要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 2人
其他福利:
帶薪年假 五險(xiǎn)一金 全勤獎(jiǎng)
崗位要求:1.?一年以上的電子廠帶拉工作經(jīng)驗(yàn)。2.?能吃苦,肯學(xué)習(xí),有上進(jìn)心責(zé)任心強(qiáng),服從管理。3.?有敬業(yè)精神,溝通協(xié)調(diào)能力好,工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng)。4.?能承受較強(qiáng)的工作壓力5.?變壓器行業(yè)工藝及流程者優(yōu)先。?6.?對(duì)物料管控意識(shí)較強(qiáng)。職位描述:1.?在生產(chǎn)部主管領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)的質(zhì)量、工藝、進(jìn)度、材料消耗、生產(chǎn)環(huán)境的管理2.?對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),并做好生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。?3.?能有效的與人溝通,確保生產(chǎn)管理工作的井然有序4.?注重工作方法及工作流程的持續(xù)改良;5.?負(fù)責(zé)本組位5S環(huán)境及拉線人員的管理與考核6.?負(fù)責(zé)生產(chǎn)線訂單計(jì)劃的執(zhí)行生產(chǎn)7.?作業(yè)人員的培訓(xùn)、安排等管理8.?負(fù)責(zé)產(chǎn)線品質(zhì)改善和效率提升
愛(ài)華實(shí)業(yè)是以致力于設(shè)計(jì)、制造、銷(xiāo)售各類(lèi)五金、塑膠、變壓器產(chǎn)品為主的中資公司。自2007年成立以來(lái),公司獲得了長(zhǎng)足的發(fā)展,產(chǎn)品以各類(lèi)五金、塑膠、變壓器為主,業(yè)務(wù)以外銷(xiāo)為主,并在積極拓展國(guó)內(nèi)市場(chǎng),產(chǎn)品在歐盟成員國(guó)擁有很高的美譽(yù)度,并以卓越的品質(zhì)被海內(nèi)外客戶(hù)確定為其指定供應(yīng)商。大部分產(chǎn)品已獲得GS、TUV、EMC、CE、UL等安規(guī)認(rèn)證,并于2010年通過(guò)了SGS認(rèn)證機(jī)構(gòu)的ISO9001:2000版的國(guó)際質(zhì)量管理體系認(rèn)證。公司年產(chǎn)值由最初的95萬(wàn)美元增加到目前的2000多萬(wàn)美元。??
????愛(ài)華實(shí)業(yè)專(zhuān)注于市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、研發(fā)設(shè)計(jì)、管理等方面核心能力的建設(shè),分別涉足消費(fèi)電子、安防成品、工程設(shè)備等.??
????公司秉承“創(chuàng)一流事業(yè),實(shí)業(yè)報(bào)國(guó)”的企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念,一直以“為客戶(hù)提供最滿(mǎn)意的環(huán)保、安全產(chǎn)品”為己任,依靠科技進(jìn)步和管理創(chuàng)新,不斷推出新的產(chǎn)品,持續(xù)滿(mǎn)足客戶(hù)需要。
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