崗位職責:1.協(xié)助各部門辦理人事招聘、聘用及解聘手續(xù)。2.管理人事檔案資料。3.負責員工薪資發(fā)放。4.負責公司日常勞動紀律及考勤管理。5.組織公司平時考核及年終考核工作。6.組織公司人事培訓工作。7.協(xié)助各部門辦理公司職員的任免、晉升、調(diào)動、獎懲等人事手續(xù)。8.負責公司各項保險、福利制度的辦理。9.負責勞動合同的簽定及勞工關(guān)系的處理。任職要求:1.人力資源及行政文秘相關(guān)專業(yè);2.一年以上人力資源工作經(jīng)驗;3.熟悉人力資源招聘、績效考核、培訓等規(guī)定和流程,熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī);4.具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力,較強的責任感與團隊協(xié)作精神。福利薪酬:1.工作時間:每周六天工作制,實行兩班制,A班:10:00?—?17:00B班:14:00?—?21:002.工資構(gòu)成:底薪+績效評估+獎金,優(yōu)秀表現(xiàn)者還享受年度獎金。3.福利待遇:養(yǎng)老險、失業(yè)險、工傷險、生育險、醫(yī)療保險、公積金。生日禮券及節(jié)日補貼。工作滿一年享受帶薪年假,不定期的員工戶外活動、員工年度體檢、員工出境游。4.在職員工做滿一年的,員工的孩子可放本學校免費上課學習。5.培訓體系:公司將不定期為員工組織英文培訓及專業(yè)培訓。6.因行業(yè)的特殊性,法定節(jié)假日酌情放假,加班時間按國家法定計付薪酬。一經(jīng)錄用,我們將為您提供具有競爭力的薪酬福利體系、完善的培訓、舒適的工作環(huán)境、社會保障體系及良好的職業(yè)發(fā)展平臺。我們渴望與每一位英才攜手并進,共創(chuàng)輝煌!期待您的加入!