工作內(nèi)容:
??協(xié)助建立、改進、完善預算管理體系，建立相應的執(zhí)行、控制機制，起草修改配套的制度、規(guī)章；
??根據(jù)預算體系及管理的需要設計修改內(nèi)部管理報表，并對預算表格進行整理分析，理清數(shù)據(jù)關系，改進改善管理制度及表格；
??協(xié)助編制公司全面經(jīng)營預算，并負責預算的跟蹤管理；
??根據(jù)預算監(jiān)控日常支出，并定期進行反饋；
??按時、按質(zhì)、按需提供內(nèi)部管理報表，對公司經(jīng)營狀況和預算執(zhí)行情況進行分析；
??按時進行年度預算的編制工作；
??及時反映預算基礎的變化，根據(jù)制度進行預算調(diào)整。
任職資格:
教育背景:
◆會計或經(jīng)濟類?？埔陨蠈W歷。
培訓經(jīng)歷:
◆受過預算管理、管理學、企業(yè)運營流程、產(chǎn)品知識等方面的培訓。
經(jīng)?????驗:
◆3年以上財務管理工作經(jīng)驗，有1年以上的預算管理工作經(jīng)驗，具有中級會計師以上職稱。
技能技巧:
◆熟悉公司財務管理、預算管理，具備時間管理技能；
◆了解行業(yè)、企業(yè)的運作、財務系統(tǒng)；
◆具備一定編制全面預算能力、預算分析能力、撰寫財務分析報告能力；
◆良好的英文聽說讀寫能力；
◆熟練操作財務軟件和辦公軟件。
態(tài)????度:
◆為人正直，責任心強，積極主動，工作仔細認真；
◆思路清晰，較強的溝通協(xié)調(diào)能力。
