崗位職責(zé)：1.?參與用戶運(yùn)營(yíng)體系的搭建和維護(hù)，如用戶拉新、激活、留存、召回機(jī)制；2.?對(duì)現(xiàn)有用戶數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，不斷發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并進(jìn)行完善，最終提升用戶活躍度；3.?對(duì)現(xiàn)有用戶進(jìn)行分層，制定和落實(shí)不同層級(jí)用戶維護(hù)策略和活動(dòng)方案；4.?制定用戶運(yùn)營(yíng)線上及線下活動(dòng)方案，并為活動(dòng)效果負(fù)責(zé)，分析活動(dòng)和策略的效果并形成報(bào)告，提出改進(jìn)計(jì)劃和方案并推動(dòng)落地。任職需求：1.大學(xué)本科以上學(xué)歷，2年以上運(yùn)營(yíng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有營(yíng)銷策劃或者金融經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2.優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力，熟練使用office或其他相關(guān)工具；3.擁有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，形成流程化、規(guī)范化的工作方式，能協(xié)調(diào)各方資源快速推動(dòng)落地；4.主動(dòng)性強(qiáng)，能夠快速學(xué)習(xí)掌握業(yè)務(wù)變化，擅長(zhǎng)表達(dá)，勝任跨部門溝通與合作；5.能夠獨(dú)立撰寫公告、活動(dòng)細(xì)案。6.?接受國(guó)內(nèi)外出差，抗壓性強(qiáng)。7.能流利使用英語(yǔ)與人進(jìn)行溝通。
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