崗位職責(zé)：
1、完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，規(guī)范數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)，并完成每日倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)數(shù)據(jù)的收集和整理；
2、對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)中心的周、月、季度等數(shù)據(jù)進(jìn)行運(yùn)營(yíng)分析，包含人員、倉(cāng)儲(chǔ)、產(chǎn)品等維度，重點(diǎn)進(jìn)行數(shù)據(jù)差異化分析；
3、對(duì)于異常數(shù)據(jù)及時(shí)進(jìn)行反饋并協(xié)助部門(mén)進(jìn)行更正；
4、負(fù)責(zé)與其他部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào)；
5、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)的保密性工作；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作，保質(zhì)保量。
任職要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、信息統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、具備1年以上倉(cāng)儲(chǔ)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)有較高的敏感性，了解倉(cāng)儲(chǔ)管理系統(tǒng)，熟悉倉(cāng)儲(chǔ)業(yè)務(wù)操作模式者優(yōu)先；具有數(shù)據(jù)分析相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和數(shù)據(jù)分析能力、做事積極主動(dòng)，并有持續(xù)學(xué)習(xí)的精神；
4、責(zé)任心強(qiáng)，邏輯思維清晰、縝密，樂(lè)于并善于進(jìn)行思考和分析，對(duì)數(shù)據(jù)結(jié)果有自己的判斷和分析；
5、熟練使用EXCEL進(jìn)行統(tǒng)計(jì)及分析，能運(yùn)用函數(shù)提高統(tǒng)計(jì)效率；