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薪資1萬-1.5萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 該職位已過期
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗(yàn)要求: 3年以上
工作地區(qū): 北京 戶口要求: 不限
截止日期: 該職位已過期 外語要求: 不限
工資待遇: 1萬-1.5萬元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險(xiǎn)一金 交通補(bǔ)助 餐補(bǔ) 帶薪年假 定期體檢 節(jié)日福利 通訊補(bǔ)貼 績效獎(jiǎng)金
崗位職責(zé):1、擔(dān)任公司軟件項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理,完成項(xiàng)目的可行性分析、立項(xiàng)、啟動(dòng)、實(shí)施進(jìn)度把控和項(xiàng)目驗(yàn)收等工作。2、配合銷售經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目招投標(biāo),負(fù)責(zé)技術(shù)標(biāo)的編寫。3、以PMI項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn)為參考,協(xié)助組織做好對項(xiàng)目合同范圍、實(shí)施進(jìn)展、質(zhì)量控制、成本使用情況的審核工作與風(fēng)險(xiǎn)評估工作。4、在項(xiàng)目執(zhí)行過程中,完成客戶與公司之間的溝通、協(xié)調(diào),保證各類信息、數(shù)據(jù)得到準(zhǔn)確及時(shí)的傳遞和反饋。5、完成上級交辦的其他任務(wù)。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,兩年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn),GIS專業(yè)背景優(yōu)先;2、掌握項(xiàng)目管理理論知識,熟悉相關(guān)技術(shù)知識,了解行業(yè)動(dòng)態(tài),取得PMP認(rèn)證優(yōu)先;3、出色的時(shí)間管理、成本管理、人力管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、質(zhì)量管理技能;4、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、文檔表達(dá)能力、壓力承受能力;5、較強(qiáng)的責(zé)任感及進(jìn)取心。
來自瑞奧時(shí)代的真摯邀請?一、北京瑞奧時(shí)代科技發(fā)展有限公司成立于2013年7月,是一家專注于地理信息系統(tǒng)、移動(dòng)定位和數(shù)字城市/智慧城市應(yīng)用開發(fā)與服務(wù)的新興高科技公司。?????公司在瑞奧時(shí)代地理信息共享服務(wù)和地理空間位置服務(wù)兩大核心平臺的基礎(chǔ)上,研發(fā)了面向數(shù)字城市/智慧城市的城市綜合運(yùn)營管理與服務(wù)平臺、面向安監(jiān)行業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理地理信息基礎(chǔ)平臺、面向國土行業(yè)的國土資源一張圖管理與服務(wù)平臺、面向水利行業(yè)的水利資源地理信息基礎(chǔ)平臺、面向環(huán)保行業(yè)的環(huán)保地理信息基礎(chǔ)平臺,以及三維地下管線綜合管理系統(tǒng)、三維規(guī)劃輔助決策支持系統(tǒng)、基于北斗和GPS技術(shù)的野外作業(yè)人員安全監(jiān)控系統(tǒng)和領(lǐng)導(dǎo)工作用圖電子地圖等系統(tǒng)、軟件和工具產(chǎn)品,在測繪、數(shù)字城市、智慧城市、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理、應(yīng)急指揮、國土、水利、環(huán)保、規(guī)劃、市政等行業(yè)積累了大量成功案例。?????公司的目標(biāo)是以最專業(yè)的技術(shù)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)為客戶提供最適合自己的軟件定制產(chǎn)品和解決方案。公司注重人才積累、業(yè)務(wù)積累,倡導(dǎo)“誠信、合作、激情、執(zhí)著、平等”的企業(yè)文化。公司注重知識的投入和團(tuán)隊(duì)精神,以開放、平等、合作的管理理念,創(chuàng)造和諧、高效的企業(yè)氛圍,為富有創(chuàng)新及挑戰(zhàn)精神的有志之士提供廣闊的發(fā)展平臺。二、加入我們?1、互相尊重的價(jià)值觀,廣闊的舞臺?瑞奧時(shí)代充分尊重員工的意愿,鼓勵(lì)員工施展才華,大力倡導(dǎo)創(chuàng)新,并擁有堅(jiān)定的公司目標(biāo),這些都是促使我們團(tuán)結(jié)一致的共同價(jià)值觀。瑞奧時(shí)代的成功離不開員工的貢獻(xiàn)。我們非常重視培養(yǎng)一種以互相尊重的價(jià)值觀為基礎(chǔ)的團(tuán)隊(duì)文化,并為有能力且愿意接受挑戰(zhàn)的員工提供廣闊的舞臺。在瑞奧時(shí)代,兢兢業(yè)業(yè)工作的員工隨處可見。?2、實(shí)現(xiàn)工作與生活的平衡?幸福生活遠(yuǎn)不止快樂地工作,它需要更多空間——?jiǎng)?chuàng)立自己的事業(yè),樹立明確的生活目標(biāo),努力讓自己出類拔萃,做一個(gè)善于選擇并追尋目標(biāo)的人,為自己打造一個(gè)與眾不同的發(fā)展框架等。瑞奧時(shí)代為員工提供大量機(jī)會(huì)來實(shí)現(xiàn)工作與生活的平衡。我們堅(jiān)信,我們團(tuán)隊(duì)的成功離不開那些渴望獲得成功的員工。?3、以人為本??我們堅(jiān)持以人為本,幫助每個(gè)員工都充分發(fā)揮自己的才能。與其它部門一樣,我們也設(shè)有各級結(jié)構(gòu)和系統(tǒng),但目的僅在于使日常工作變得更輕松——并幫助我們更高效、更有目標(biāo)地工作。只要全力以赴,就能大有作為——這一精神造就了我們的團(tuán)隊(duì)。?4、“和諧愉快”的工作氛圍
?????很多員工在日常工作中都需要和不同性格的同事或客戶打交道,這也正是我們要求瑞奧時(shí)代成員具有開放心態(tài)的原因。在瑞奧時(shí)代我們各抒己見,通過共同的探討去不斷開創(chuàng)新的市場和更好的業(yè)績。
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