崗位職責：
1、?全面負責組織項目公司各項管理工作，切實履行項目公司營銷、開發(fā)、設計、工程、成本、后勤等各項工作，確保項目按公司年度時間節(jié)點計劃完成；
2、熟悉房地產(chǎn)開發(fā)流程、具備工程建筑專業(yè)知識及國家和地方建筑相關法律、法規(guī)；
3、精通各類工程技術規(guī)范和各類施工工藝，負責公司工程項目的技術、質(zhì)量標準的制定，制定具體項目的技術與質(zhì)量管理標準；
4、負責主持項目技術問題研討會，負責解決項目設計、施工中的重大技術問題；
5、具備較強的領導能力、溝通能力、判斷和決策能力、計劃和執(zhí)行能力、團隊管理能力、外聯(lián)能力、對項目的進度、安全、成本等為公司能提出具體的控制建議。
6、其他各項日常管理工作；
任職資格：
1、從事過產(chǎn)業(yè)園區(qū)、商業(yè)地產(chǎn)等行業(yè)，擔任高級管理職務3年以上，獨立操作過兩個以上大型工業(yè)或商業(yè)地產(chǎn)項目；
2、熟悉產(chǎn)業(yè)園區(qū)開發(fā)投資和開發(fā)業(yè)務流程，或熟悉商業(yè)地產(chǎn)投資運作，具有科技產(chǎn)業(yè)園、2.5產(chǎn)業(yè)園和產(chǎn)城一體化園區(qū)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、熟悉國家房地產(chǎn)業(yè)相關政策法規(guī)和宏觀經(jīng)濟形勢，具備戰(zhàn)略管理、運營管理、資本運作、房地產(chǎn)經(jīng)營管理等各方面知識，并具有實際操作經(jīng)驗；
4、擁有豐富的社會資源，具備優(yōu)秀的領導能力、判斷決策力、組織能力、協(xié)調(diào)能力、團隊建設能力、營銷策劃能力、人際溝通能力，良好的客戶關系管理能力。具有高度敬業(yè)精神和責任心。
