崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)所轄業(yè)務(wù)部范圍內(nèi)的客戶咨詢服務(wù)；為營(yíng)銷服務(wù)團(tuán)隊(duì)提供培訓(xùn)和咨詢支持；2、帶領(lǐng)、管理團(tuán)隊(duì)，根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求，制定員工培訓(xùn)計(jì)劃以及團(tuán)隊(duì)發(fā)展等；3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理或相關(guān)人員解決項(xiàng)目咨詢中的問(wèn)題；4、建立和規(guī)范公司咨詢流程、管理體系；5、協(xié)調(diào)咨詢部與其他部門的合作關(guān)系；6、執(zhí)行并完成咨詢部整體業(yè)務(wù)銷售計(jì)劃及業(yè)務(wù)指標(biāo)；任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力；2、有教育培訓(xùn)行業(yè)（成考、自考、遠(yuǎn)程、注冊(cè)消防工程師等）銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，3、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力；4、有較強(qiáng)的事業(yè)心，良好的個(gè)人素質(zhì)和人品修養(yǎng)；5、熱愛(ài)銷售行業(yè)，服從公司管理，執(zhí)行力較強(qiáng)；有固定的大客戶資源者優(yōu)先考慮；6、有銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能力突出者提升為項(xiàng)目經(jīng)理、校區(qū)負(fù)責(zé)人等；福利待遇：1.業(yè)內(nèi)同行最高的底薪及提成百分比；2.國(guó)家正規(guī)五險(xiǎn)一金；3.崗前帶薪培訓(xùn)計(jì)劃；4.入職后提供各類職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)，；5.豐富的員工活動(dòng)（各類員工活動(dòng)、部門聚會(huì)、月會(huì)、員工生日會(huì)、旅游等）；6.享受國(guó)家規(guī)定的每周雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等帶薪假期；晉升空間：三個(gè)月一晉升，能力突出者提升為經(jīng)理、項(xiàng)目總監(jiān)等；咨詢主管→→咨詢經(jīng)理→→咨詢總監(jiān)→→校區(qū)經(jīng)理上班時(shí)間：朝九晚六（午休一個(gè)半小時(shí)）+每周雙休+國(guó)家法定節(jié)假日