崗位職責(zé)：1、?負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品與大中型企業(yè)的財(cái)務(wù)總監(jiān)和總經(jīng)理進(jìn)行推廣；2、?負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶，并與其形成良好的合作伙伴關(guān)系；3、負(fù)責(zé)與公司現(xiàn)有客戶聯(lián)絡(luò)溝通及維護(hù)，解決客戶所提出的問題；4、負(fù)責(zé)自己開發(fā)的會(huì)員售后維護(hù)與續(xù)費(fèi)業(yè)務(wù)，續(xù)費(fèi)業(yè)務(wù)百分百提成；5、幫助企業(yè)提供稅企關(guān)系協(xié)調(diào)，出具納稅籌劃方案并落實(shí)到位的大宗業(yè)務(wù)任職要求：1、1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)；2、大專以上學(xué)歷，熱愛銷售職業(yè)；3、有贏的精神、樂觀心態(tài)、有信心、有激情、能夠在壓力和挑戰(zhàn)面前不斷進(jìn)取4、我們也歡迎滿懷激情，愿意挑戰(zhàn)高薪的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生；廣闊的發(fā)展空間和完善的福利待遇：1、薪資待遇：無責(zé)任底薪3000+高提成（最高12%）+績(jī)效獎(jiǎng)金+專項(xiàng)獎(jiǎng)金2、福利待遇：五險(xiǎn)一金+雙休+帶薪年假+節(jié)日福利+員工活動(dòng)+國(guó)內(nèi)外旅游+股權(quán)分配（只要能力強(qiáng)收入無封頂）3、培訓(xùn)機(jī)制：帶薪崗前培訓(xùn)+崗上培訓(xùn)+領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)；4、晉升空間：銷售代表—部門經(jīng)理—銷售總監(jiān)—分公司總經(jīng)理；
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