Primary?Responsibilities主要職責:?1.為文件分配文件號并制作DRA(文件審閱及批準)表格，與文件審閱人員進行溝通確認并最終釋放；2.負責所有質(zhì)量管理體系文件的版本維護，確保公司只使用最新版文件；3.協(xié)助對公司各部門質(zhì)量體系運行情況進行監(jiān)督和檢查,并提出改善要求。4.?協(xié)助通過檢查和分析記錄、報告、實際操作、作業(yè)指導書及程序文件等方法按審核計劃進行內(nèi)審；5.報告所有審核結(jié)果中的發(fā)現(xiàn)點和觀察項，并為每一個不符合項提出糾正預防措施要求；6.需要時協(xié)助修改質(zhì)量體系文件；7.協(xié)助撰寫和翻譯質(zhì)量體系作業(yè)指導書和程序文件；8.分配的其它職責。Requirements崗位要求:?1.大專及以上學歷。2.基本的微軟辦公軟件使用能力?(Word,?Excel)?；3.有一定的英文閱讀和書寫能力，能夠用英文郵件進行簡單交流(大學英語四級或相當水平)；4.?工作積極主動，注重細節(jié)和準確性。有良好的溝通能力，能聽懂并很好的分析和概括信息；5.有文件編寫或文件控制或質(zhì)量體系相關(guān)工作經(jīng)驗（英語良好的候選人可不要求）；6.有內(nèi)審經(jīng)驗或內(nèi)審員資格證書者優(yōu)先。