崗位職責(zé):?1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目事前合規(guī)審核工作;在項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)批過(guò)程中,負(fù)責(zé)各部門(mén)業(yè)務(wù)項(xiàng)目及其報(bào)告文件的合法合規(guī)性檢查,出具書(shū)面意見(jiàn);?2.審核公司各項(xiàng)內(nèi)外部合同,確保其符合法律規(guī)定及監(jiān)管要求;?3.審核項(xiàng)目論證、審批環(huán)節(jié)相關(guān)監(jiān)管機(jī)構(gòu)、委員會(huì)及部門(mén)下達(dá)的決策意見(jiàn)的落實(shí)情況,并在確保所有意見(jiàn)落實(shí)后,出具書(shū)面確認(rèn);?4.根據(jù)公司常規(guī)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),依法擬定各類項(xiàng)目的合同模板;對(duì)合同使用部門(mén)的修改建議進(jìn)行調(diào)整;根據(jù)法律法規(guī)的變動(dòng)及時(shí)對(duì)合同模板進(jìn)行更新;?5.負(fù)責(zé)研究相關(guān)法律法規(guī),與公司外部法律顧問(wèn)對(duì)接,對(duì)公司的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)及日常管理提供法律支持;?6.根據(jù)公司要求,結(jié)合自身工作情況,對(duì)部門(mén)工作規(guī)范、行為標(biāo)準(zhǔn)提出建設(shè)性意見(jiàn);?7.完成部門(mén)安排的其他工作。任職資格:?1.年齡在25周歲至30周歲之間;?2.研究生學(xué)歷,財(cái)經(jīng)、金融、法律類等相關(guān)專業(yè),取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師、律師、投資分析師、證券執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先;?3.具備1年以上金融及相關(guān)行業(yè)法律、合規(guī)或者風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn),其中有信托行業(yè)法律、合規(guī)或風(fēng)險(xiǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;?4.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的組織、溝通能力;?5.具有良好的職業(yè)素質(zhì),有較強(qiáng)的計(jì)劃性、細(xì)致性和條理性;?6.熟練掌握和使用流行的操作系統(tǒng)和辦公軟件。薪資福利:?國(guó)企正式員工編制、社會(huì)保險(xiǎn)、浮動(dòng)獎(jiǎng)金?注意事項(xiàng):?1.經(jīng)審核符合條件者,我公司將通過(guò)電話的方式通知初選者入圍參加筆試、面試。?2.我公司將對(duì)應(yīng)聘者個(gè)人信息予以保密,本次未獲聘人員,公司將列入人員儲(chǔ)備庫(kù)。?3.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如發(fā)現(xiàn)虛假信息,一律取消錄用資格。