你將負責1、負責的上下游渠道拓展、合作洽談、渠道關(guān)系維護；2、負責運營團隊的組建和管理，同時配合公司其他部門協(xié)調(diào)運作；3、制定年度發(fā)展戰(zhàn)略、計劃，并經(jīng)審批后組織執(zhí)行實施；4、負責平臺物流數(shù)據(jù)分析，并提出合理的優(yōu)化建議并執(zhí)行監(jiān)控；5、負責制定和推動活動方案實施，進行活動前、中、后監(jiān)控和效果評估；6、負責跟進平臺物流產(chǎn)品制定和銷售情況，整合物流配套資源；7、負責無車承運平臺線下物流業(yè)務擴展業(yè)務和承運商體系建設(shè)與管理；8、管理客戶檔案，建立客戶關(guān)系維護相關(guān)辦法；9、建立、實施、完善、物流管理工作體系及運作流程，配送等，確保物流業(yè)務的良好運作；10、定期做好進度匯報工作，確保完成上級領(lǐng)導交派的相關(guān)任務?；疽?、有五年以上物流運營管理相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)和各大平臺/渠道，較強溝通能力及市場分析能力；3、有物流相關(guān)領(lǐng)域管理或工作經(jīng)驗，熟悉B2B、B2C、C2C物流系統(tǒng)運作的特點、流程和優(yōu)化方法，熟練物流信息管理系統(tǒng)者優(yōu)先；4、較好的人際溝通、應變能力，極強的學習力及接受能力，較強團隊管理能力，有強烈的責任心和事業(yè)心，有團隊合作意識，能夠按時完成公司交給的工作任務；5、具備挖掘用戶需求、競爭對手數(shù)據(jù)和產(chǎn)品賣點，有較強數(shù)據(jù)分析能力；6、工作積極上進、有激情，有責任心；能夠發(fā)揮主觀能動性；7、具有良好的團隊合作精神,能和公司職員協(xié)同作業(yè)。薪資待遇：面議關(guān)于你我-?未名信息技術(shù)是一個年輕,?可靠,?有激情的技術(shù)公司；-?我們國家交通部首批“無車承運人”試點企業(yè)；-?新三板首家“物流O2O”科技型企業(yè)；-?你將在團隊與項目的進行中自我驅(qū)動,?自我成長,?實現(xiàn)社會價值；-?讓我們一起用智慧與雙手譜寫“未名信息技術(shù)”,?擁抱未來。在這里,?你將擁有-?上市公司期權(quán)計劃-?五險一金-?定期健康體檢-?報銷職業(yè)書籍-?無限量精品咖啡-?季度生日會,?團隊建設(shè),?郊游會-?舒適,?開闊的辦公環(huán)境-?高效溝通協(xié)作的工作氛圍-?簡單輕松融洽的同事關(guān)系-?愉悅的閱讀空間,?游戲室,?體育活動室,?3D杜比影音廳-?交通,?餐食,?高溫等人性化補貼-?定期內(nèi)部與外部職業(yè)培訓-?先進的開發(fā)理念,?項目管理理念
