1、負(fù)責(zé)來(lái)訪人員接待，應(yīng)聘人員接待；2、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理；3、協(xié)助辦理新進(jìn)人員的入職手續(xù)；4、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)，每月考勤報(bào)表的制作；5、協(xié)助部分崗位的簡(jiǎn)歷篩選、邀約；6、協(xié)助公司文化建設(shè)，包括但不限于團(tuán)建、年會(huì)的組織協(xié)調(diào)等；7、保證前臺(tái)所需物資的充足，負(fù)責(zé)快遞及相關(guān)費(fèi)用的對(duì)賬與結(jié)算。任職資格1、形象氣質(zhì)佳，無(wú)經(jīng)驗(yàn)、應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；2、開(kāi)朗、熱情、善于人文關(guān)懷，觀察能力強(qiáng)；3、積極主動(dòng)，有責(zé)任心，工作有耐心、辦事效率高；4、能熟練使用office辦公軟件等；5、較強(qiáng)的表達(dá)能力及書(shū)寫(xiě)能力，邏輯思維強(qiáng)；6、有較好的應(yīng)急和應(yīng)變能力。注：工作時(shí)間為一周五天半，8小時(shí)工作制。試用期為2-3個(gè)月，根據(jù)個(gè)人接受及適應(yīng)能力而定加薪，并按國(guó)家相關(guān)規(guī)定辦理社保?。歡迎來(lái)電咨詢(xún)！