1、協(xié)助區(qū)域總經(jīng)理制定公司銷售戰(zhàn)略、市場營銷策略，執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場開拓進(jìn)行策劃。2、制定本區(qū)域營銷計(jì)劃、分解銷售目標(biāo)。并對城市經(jīng)理進(jìn)行銷售目標(biāo)的量化考核。3、提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息，為公司制定銷售策略及營銷計(jì)劃提供支持。4、負(fù)責(zé)建立和健全所轄區(qū)域的銷售管理制度，督導(dǎo)公司的的銷售政策的落實(shí)、各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行，對所轄區(qū)域人員的政策落實(shí)情況、制度執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。5、保證所屬區(qū)域高效率運(yùn)行。任職要求：1、大專以上學(xué)歷，熱愛營銷工作，愛崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)道德；2、有五年以上相關(guān)行業(yè)銷售管理工作經(jīng)歷和具有良好的人脈關(guān)系；3、能吃苦耐勞，較強(qiáng)的人際溝通能力，有良好的應(yīng)變能力；待遇：基本待遇+出差補(bǔ)貼+績效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+股權(quán)激勵(lì)你有能力和資源，我有平臺
