崗位職責(zé)：1.計(jì)劃管理：根據(jù)項(xiàng)目總體規(guī)劃，制訂并執(zhí)行營銷總控計(jì)劃；制定整體營銷策略與市場推廣計(jì)劃；制定營銷部年度工作計(jì)劃；制定營銷費(fèi)用預(yù)算。；2.組織領(lǐng)導(dǎo)：負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施公司整體營銷計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司銷售目標(biāo)。3.市場分析：定期收集、整理區(qū)域市場有關(guān)房地產(chǎn)相關(guān)資料；負(fù)責(zé)項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì)前的市場調(diào)4.策劃管理：根據(jù)項(xiàng)目總體規(guī)劃，對市場定位、產(chǎn)品定位、價(jià)格策略、廣告策略等進(jìn)行策劃，形成策劃方案，上報(bào)。研分析，形成調(diào)研分析報(bào)告；針對市變化，及時(shí)做出判斷，提出調(diào)整建議上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。5.銷售管理：組織實(shí)施銷售策略和銷售計(jì)劃；根據(jù)銷售日報(bào)、旬報(bào)、月報(bào)、年報(bào)數(shù)據(jù)匯總，分析銷售執(zhí)行情況；根據(jù)市場情況調(diào)整銷售策略；審核銷售合同、銷售費(fèi)用。6.支持、宣傳、強(qiáng)化和捍衛(wèi)公司的價(jià)值觀和經(jīng)營理念，對公司的總體發(fā)展提供有價(jià)值的建設(shè)性意見；任職要求：1.具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力、善于協(xié)調(diào)、溝通；2.具有敏感的商業(yè)和市場意識(shí)，分析問題及解決問題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力；3.熟悉醫(yī)療健康行業(yè)，具有健康管理行業(yè)或連鎖企業(yè)的從業(yè)背景者優(yōu)先考慮。福利：5險(xiǎn)+5天7小時(shí)+餐補(bǔ)+年假等