一、崗位職責(zé)：1、?培訓(xùn)類：產(chǎn)品培訓(xùn)，銷售技能培訓(xùn)，科研項目培訓(xùn)，團隊激勵；2、?培訓(xùn)設(shè)計：培訓(xùn)計劃制定，培訓(xùn)課程設(shè)計，新課程開發(fā)，培訓(xùn)工具包開發(fā)與更新；3、?評估類：培訓(xùn)效果評估，銷售團隊銷售效果評估，培訓(xùn)技能轉(zhuǎn)化評估；4、?組織類：培訓(xùn)會議組織，培訓(xùn)人員協(xié)調(diào)，培訓(xùn)講師協(xié)調(diào)；5、?管理類：處理銷售團隊和經(jīng)銷商團隊培訓(xùn)申請、排期，培訓(xùn)后的效果保持與過程管理，代理商團隊摸底，建立重點代理商槍手檔案；二、任職資格1、臨床/預(yù)防醫(yī)學(xué)本科以上及有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先2、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生3、可接受師范類教育背景本科畢業(yè)生4、工作地：深圳，可接受經(jīng)常出差三、公司福利：1、公司實行5天工作制，依法享受國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假及年休假等有薪假期；2、按照國家規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險及住房公積金；3、提供午餐現(xiàn)金補貼；4、年輕活力、積極進(jìn)取、團結(jié)一致的團隊，寬敞、舒適的辦公環(huán)境，友好互助的人文環(huán)境；5、公司提供專業(yè)的技能知識與管理知識的培訓(xùn)，為員工提供相應(yīng)的職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)，并對優(yōu)秀員工予以赴國外培訓(xùn)及工作機會。
