1、協(xié)助總經(jīng)理助理進(jìn)行企業(yè)管理發(fā)展的規(guī)劃和年度工作計劃,配合開。展企業(yè)文化工作。2、對公司各部門半年度、年度工作計劃、報告進(jìn)行考核,歸檔。 3、公司日常部門間的協(xié)調(diào)、安排,如會議、工作約會、宴請,車輛等。 4、管理員工的考勤,辦公文具的采購發(fā)放登記,管理綜合管理部的人員工作安排5、對內(nèi)對外接待來訪客戶,做好相關(guān)服務(wù)。 6、負(fù)責(zé)制訂、完善公司各項管理制度、規(guī)章制度、績效考核制度、合同協(xié)議等,督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行,并推動公司規(guī)范化管理。 7、負(fù)責(zé)各類會務(wù)外聯(lián)管理,組織協(xié)調(diào)公司年會、員工拓展及培訓(xùn)工作。 8、各類重要文件歸檔保存。 崗位要求:1、女性,35歲---45歲?形象好氣質(zhì)佳2、有五年以上辦公室經(jīng)驗,兩年以上主管經(jīng)驗。3、協(xié)調(diào)組織能力好,溝通能力佳。