1.?通過(guò)各種平臺(tái)、渠道招募、拓展、挖掘潛力主播、有效利用平臺(tái)資源,制定運(yùn)營(yíng)策略,引進(jìn)和培養(yǎng)目標(biāo)主播。?2.?管理公司優(yōu)質(zhì)主播,通過(guò)多種形式激勵(lì)主播創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)內(nèi)容;分析、收集直播平臺(tái)相關(guān)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),為直播運(yùn)營(yíng)提供可靠的分析數(shù)據(jù)并進(jìn)行策略制定和執(zhí)行;?3.?跟進(jìn)主播的咨詢、簽約、反饋,處理溝通中遇到的問(wèn)題,并提出解決方案,通過(guò)整體策略制定及執(zhí)行,有效提升主播的開(kāi)播、留存及收益數(shù)據(jù);4.統(tǒng)籌主播簽約引入、培訓(xùn)、運(yùn)營(yíng)維護(hù)及主播合作等事務(wù);?5.負(fù)責(zé)頻道日常運(yùn)營(yíng)管理,管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)及績(jī)效考核?6.負(fù)責(zé)策劃運(yùn)營(yíng)活動(dòng),并跟進(jìn)執(zhí)行,并對(duì)活動(dòng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和總結(jié);??崗位要求:?1.?一年以上互聯(lián)網(wǎng)知識(shí)及工作經(jīng)驗(yàn),有新媒體推廣、媒介拓展、短視頻或直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;?2.?思維活躍,有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力,能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提供解決方案;?3.?懂用戶、懂互聯(lián)網(wǎng)、能準(zhǔn)確把握用戶心理,善于溝通與交流;?4.?掌握基本的Office辦公軟件(如Excel、Word、ppt);?5.?有耐心,有較好的自我情緒管控能力,溝通協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心。入職試用期起享受五險(xiǎn)一金、員工食堂等員工福利;提供良好的員工氛圍及晉升空間。