工作職責(zé)?1、協(xié)助銷售經(jīng)理進(jìn)行銷售人員管理;?2、負(fù)責(zé)執(zhí)行、完善銷售部行政管理規(guī)章制度;?3、負(fù)責(zé)銷售人員的日常事務(wù)管理工作,包含費用支出、出差定位、提成核算;?4、負(fù)責(zé)分公司所有人事相關(guān)工作,包括招聘、績效、培訓(xùn)、考核、員工福利、人事關(guān)系等相關(guān)工作;?5、負(fù)責(zé)分公司相關(guān)所有行政工作;??6、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)安排公司的各種會議及大型活動;??任職資格?1、全日制大專及以上學(xué)歷;?2、五年以上銷售商務(wù)工作經(jīng)驗,具有敏銳的觀察力;?3、具有銷售監(jiān)管經(jīng)驗,熟悉銷售流程;?4、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策;??5、很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力。