崗位職責(zé)：
1、估價項(xiàng)目的現(xiàn)場查勘和調(diào)查；
2、估價資料的收集整理；
3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理/評估師出具估價報(bào)告；
4、報(bào)告底稿的整理。
5、有房地產(chǎn)評估、拆遷或估價系統(tǒng)開發(fā)、運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取
任職要求：
1、房地產(chǎn)估價、土地資源管理及相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷；
2、1年以上評估行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、良好的溝通能力和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力，能適應(yīng)出差；
4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與環(huán)境適應(yīng)能力。
員工薪酬福利：
1、標(biāo)準(zhǔn)工資+項(xiàng)目提成獎金；
2、員工福利：社會保險(xiǎn)+法定節(jié)假日；
3、企業(yè)活動：公司不定期舉辦各種文化活動豐富員工生活，提高員工的歸屬感和凝聚力，如運(yùn)動會、大型培訓(xùn)、拓展訓(xùn)練、團(tuán)隊(duì)旅游、公司年會、羽毛球比賽、乒乓球比賽、廣播體操比賽、節(jié)日聚會、生日會等等。
4、公司可為部門員工提供宿舍安排，經(jīng)申請后入住宿舍。
5、聯(lián)系人：鄧小姐；聯(lián)系電話：88832456（轉(zhuǎn)618或845）；
????公司郵箱：hr@gzlchina.com。合則約見，謝絕來訪！
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?同時，作為企業(yè)公民，國眾聯(lián)將回饋社會當(dāng)作一種追求，積極支持貧困落后地區(qū)的教育、生態(tài)環(huán)保和公共慈善事業(yè)。
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