人力資源副總

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薪資面議

工作性質(zhì)：	全職	更新日期：	08-13
專業(yè)要求：	不限	學(xué)歷要求：	本科統(tǒng)招
職稱要求：	不限	性別要求：	不限
年齡要求：	不限	經(jīng)驗要求：	6年以上
工作地區(qū)：	浙江·臺州	戶口要求：	不限
截止日期：	2025-08-22	外語要求：	不限
工資待遇：	面議	招聘人數(shù)：	1人
其他福利：	五險一金員工旅游餐飲補貼通訊補貼專業(yè)培訓(xùn) 績效獎金年終獎金定期體檢

職位描述（Job Description）

1、對現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有具體的了解和實踐，熟悉人力資源日常管理工作流程；對人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的引進、薪酬福利設(shè)計、績效激勵考核、員工培訓(xùn)、員工職業(yè)生涯設(shè)計等方面具有豐富的實踐經(jīng)驗；2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略，建立并完善公司人力資源管理體系，研究、設(shè)計適合公司發(fā)展的人力資源管理模式（包含招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)），制定和完善人力資源管理制度；3、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪酬體系、員工勞動關(guān)系管理等方面的法律法規(guī)及政策；4、有制造行業(yè)及熟悉了解相關(guān)驗廠工作經(jīng)驗；5、有很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心強，具備良好的管理能力和決策能力；6、組織和推動企業(yè)文化建設(shè)，營造務(wù)實、創(chuàng)新和積極向上的文化氛圍；7、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題，保證人力資源管理系統(tǒng)的正常運轉(zhuǎn)。

公司介紹（Company Introduction）

浙江遠(yuǎn)程車飾有限公司，具有自營出口創(chuàng)匯的企業(yè)。集研發(fā)、設(shè)計、制造、銷售為一體的車飾品制造行業(yè)。是中國太陽擋產(chǎn)品系列最大的出口商；是國際太陽擋產(chǎn)品最重要的成員企業(yè)之一；是天臺民營20強企業(yè)。
公司成功地通過ISO9000、ISO14000、OHS18000認(rèn)證，并多次通過BSCI、SGS、Wal-Mart等多家公司審核。
公司持續(xù)改進6S管理，使現(xiàn)場作業(yè)做到整潔、有序、高效，展現(xiàn)了公司國際化管理風(fēng)格，贏得了客戶的普遍贊譽。公司還引入先進的ERP企業(yè)資源管理系統(tǒng)，采用信息化手段持續(xù)提升管理效率。
公司是一家抱負(fù)遠(yuǎn)大、奮發(fā)進取、科學(xué)管理的現(xiàn)代化企業(yè)。公司本著“以人為本、開拓創(chuàng)新、誠信天下、遠(yuǎn)程先達(dá)”的企業(yè)精神，為“專注發(fā)展太陽擋系列，成為世界太陽擋系列的NO1，為所有利益相關(guān)者創(chuàng)造價值”這一光榮使命而不懈努力！

聯(lián)系方式（Contact）

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職位名稱	公司名稱	工作地區(qū)	薪資待遇
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