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人力資源經(jīng)理

濟南華海建設(shè)集團有限公司
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薪資6千-8千元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 01-15
專業(yè)要求: 不限 學(xué)歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 10年以上
工作地區(qū): 山東·濟南 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-08-08 外語要求: 不限
工資待遇: 6千-8千元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
五險一金 績效獎金 加班補助 全勤獎 包住 帶薪年假 節(jié)日福利 餐補
崗位職責(zé):1.、根據(jù)公司發(fā)展,擬定人力資源需求、開發(fā)、配置計劃及各部門人員編制計劃,審核各部門人員配置情況;對公司各項規(guī)章制度的監(jiān)督與執(zhí)行;2、參與公司績效管理、考勤管理等工作;3、對公司獎懲規(guī)定的監(jiān)督與執(zhí)行;?4、負(fù)責(zé)員工考勤、調(diào)休、請假、加班管理與統(tǒng)計;5、辦理員工的入職、離職等工作。?6、負(fù)責(zé)員工檔案管理及維護(hù),負(fù)責(zé)員工勞動合同的管理?;7、負(fù)責(zé)人事表格、資料的制作、收集整理;?8、負(fù)責(zé)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)任職要求:1、?人力資源相關(guān)專業(yè),年齡45歲以下;2、?五年以上人力資源管理經(jīng)驗,三年以上同職工作經(jīng)驗;?3、?掌握先進(jìn)的人力資源管理理念和工具,文字功底好,具有人力資源規(guī)劃、薪酬體系設(shè)計、績效考核管理、培訓(xùn)體系建立、員工職業(yè)生涯規(guī)劃的理論知識和操作經(jīng)驗,熟悉國家及地方相關(guān)法律法規(guī)及政策;4、?具備較強的管理能力,出色的組織能力及分析判斷能力,具備良好的人際交往與溝通能力和優(yōu)秀的職業(yè)素質(zhì)及良好的服務(wù)意識,工作積極進(jìn)取,富有團隊協(xié)作精
濟南華海建設(shè)集團有限公司是以建筑施工、房地產(chǎn)開發(fā)、室內(nèi)裝修、裝潢為主的國家貳級總承包企業(yè)。注冊資金7056萬元,公司擁有固定資產(chǎn)1.5億元,其中生產(chǎn)經(jīng)營固定資產(chǎn)8600多萬元,進(jìn)口和國產(chǎn)先進(jìn)機械總功率達(dá)8000千瓦,是濟南市建筑行業(yè)中一支骨干力量。2012年公司年完成產(chǎn)值約10.8億元,年均施工面積110多萬平方米,先后施工中海國際社區(qū)A2、A4地塊、海亮·院里、重汽配件物流中心等大型社區(qū),工程一次交驗優(yōu)良率達(dá)到80%以上。公司先后榮獲“省系統(tǒng)先進(jìn)企業(yè)”和“濟南市明星企業(yè)”稱號,連年被評為市級“重合同守信用企業(yè)”、“消費者滿意單位”,公司資信等級為AAA級,2005年3月份通過ISO9001:2000質(zhì)量管理體系認(rèn)證,全面的質(zhì)量管理體系已在公司各級部門健立健全,先后創(chuàng)得多項山東省安全文明工地、濟南市紅牌工地、濟南市優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)杯等獎項。
?????公司技術(shù)力量雄厚,人才薈萃,職工2000多人,擁有各類專業(yè)技術(shù)人員880名,其中高中級職稱占40%,職工持證上崗率為100%,特種作業(yè)人員持證上崗率100%。施工隊伍技術(shù)過硬、機動靈活,出色地完成了各項施工任務(wù)。
?????公司注重經(jīng)營管理,以“樹立質(zhì)量意識,建設(shè)優(yōu)質(zhì)工程;以真誠的服務(wù),贏得顧客的滿意”為質(zhì)量方針,信奉“用戶第一,信譽至上”的經(jīng)營方針,發(fā)揚“誠實守信,合作共贏”的企業(yè)精神,精心組織施工,全面推選質(zhì)量管理,以質(zhì)量優(yōu)、工期短、管理嚴(yán)、服務(wù)佳而贏得廣大客戶的信賴,公司先后施工五十多項省市優(yōu)質(zhì)工程,多次被山東省和濟南市評為“先進(jìn)建安施工單位”和“安全生產(chǎn)管理先進(jìn)企業(yè)”。
聯(lián)系方式正在加載中......
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