工作職責(zé):1.負責(zé)建立公司項目管理體系，包括項目管理制度、規(guī)范與標準，推動組織內(nèi)部的流程改進和效率提升；2.負責(zé)基于項目的公司外部和內(nèi)部溝通、落地實施，組織和實施項目啟動、計劃、推進、落地相關(guān)事宜；3.負責(zé)項目管理工具日常跟蹤，協(xié)助項目量化考核管理工作，項目信息發(fā)布工作；4、組織重要項目的需求調(diào)研、關(guān)鍵里程碑會議、落地推進會議；5、管理項目資料，形成項目標準文檔，構(gòu)造專業(yè)的組織過程資產(chǎn)。任職資格：?1.5年及以上工作經(jīng)驗，有豐富的項目管理經(jīng)驗，有項目集管理經(jīng)驗；2.具有靈活的溝通能力，能夠和公司外部、內(nèi)部各相關(guān)部門進行充分有效的溝通，并達成共識。3.邏輯思維性強，能獨立思考問題并追蹤定位問題原因；4.整合資源能力強，能推動解決跨部門協(xié)作問題；5.有擔(dān)當(dāng)，對項目、系統(tǒng)結(jié)果負責(zé)；6.熟悉IT項目管理方法，有PMP或Prince2認證或高級項目管理師證書優(yōu)先考慮。