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薪資面議
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 01-02
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 不限
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 不限
工作地區(qū): 上海-普陀區(qū) 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-11-13 外語要求: 不限
工資待遇: 面議 招聘人數(shù): 1人
其他福利:
崗位職責
1、協(xié)助行政部經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作;
2、協(xié)助審核、修訂公司各項管理規(guī)章制度,進行日常行政工作的組織與管理;
3、各項規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行,參與公司績效管理、獎懲辦法的執(zhí)行、考勤統(tǒng)計
????與匯總等工作;
4、協(xié)助行政部經(jīng)理進行內(nèi)務(wù)、安全管理,為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)
5、會務(wù)安排:做好會前準備、會議記錄和會后內(nèi)容整理工作
6、負責公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞
7、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作
8、對外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待,對內(nèi)接待來訪、接聽來電、解答咨詢等工作;
9、協(xié)助辦理面試接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排,節(jié)假日慰問等;
任職資格
1、形象氣質(zhì)較好,請附簡歷照片,行政文秘相關(guān)專業(yè)大專以上學歷。
2、?有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,在建筑工程公司企業(yè)工作的人員優(yōu)先考慮。
3、?工作細致認真,謹慎細心,責任心強,有工作激情。
4、?良好的團隊協(xié)作精神,為人誠實可靠、品行端正。
5、?工作有條理性、邏輯性,良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守。
6、?很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力、號召力。
7、?熟悉常用辦公軟件(word、excel、ppt),具有一定的文字功底。
8、?具備激勵員工和團隊管理能力。
9、?具備解決復(fù)雜問題的能力、獨立工作能力、工作推進能力和極強的執(zhí)行力。
10、?具有很強的判斷與決策能力,計劃和執(zhí)行能力。
11、?能承受較大工作壓力,善于學習。
12、?能迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識。
上海新秀建設(shè)工程有限公司簡介上海新秀建設(shè)工程有限公司成立于2003年,具有十三年的歷程,經(jīng)營范圍房屋建筑工程施工,市政公用工程施工,以及地基與基礎(chǔ)施工。建筑裝修裝飾、鋼結(jié)構(gòu)、機電設(shè)備安裝、獲得質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康與安全管理體系認證。具有年完成綜合營業(yè)額和年承接任務(wù)量“數(shù)億元”以上的能力。開拓奮進,與伙伴合作共贏。“上海新秀”品牌,與客戶共享利益、共擔風險。與上海建工集團、綠地集團等大客戶建立了良好和穩(wěn)定的合作關(guān)系,市場地域上海、杭州、南京、南昌、長沙等省市有了堅實的發(fā)展基礎(chǔ)。上海新秀建設(shè)工程有限公司良好的信譽和項目管理能力,贏得了客戶廣泛的肯定,并在當?shù)貥淞⑵鹆肆己玫钠放菩蜗?。精細管理,為客戶?chuàng)造價值。新秀建立了完善的施工總承包管理和流程,致力于不斷提高工程品質(zhì),科技創(chuàng)造,打造綠色精品工程。人才團隊,提供專業(yè)化服務(wù)。新秀十分重視員工發(fā)展,錘煉出一批作風過硬、善于攻堅、敢打硬仗的專業(yè)化、職業(yè)化人才團隊,為業(yè)主、總包監(jiān)理、設(shè)計、分包等合作提供優(yōu)質(zhì)、高效、專業(yè)的服務(wù)。新秀公司擁有員工200多人,擁有一批優(yōu)秀的項目經(jīng)理等專業(yè)工程師人才。
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