崗位職責：?1、對公司常見法律問題提供咨詢和建議；2、統(tǒng)計公司常見合同類型及實施情況，協(xié)助制定、修改及審核常用類型合同范本；?3、跟蹤合同審批流程運行情況，協(xié)助優(yōu)化、修改合同審批流程；?4、配合部門負責人準備起訴狀、仲裁書、答辯狀、催款函、投訴函等法律文件；?5、及時跟蹤公司糾紛案件發(fā)展，配合參與案件訴訟與執(zhí)行；6、及時與公司的律師溝通，對接法務的相關問題；7、完成領導分派的其他任務。任職資格：?1、?法學專業(yè)，本科以上學歷；2?、1年以上法務相關工作經歷優(yōu)先，優(yōu)秀應屆生可以考慮；3?、具備各類法律事務的邏輯判斷和分析能力、外部事務的公關能力；4?、具有良好的法律邏輯思維能力，良好的分析、處理法律問題的能力；5、性格穩(wěn)重堅韌、處事冷靜、有團隊協(xié)作精神、謹慎細心。