崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)招聘工作,組織實(shí)施及公司內(nèi)部員工的調(diào)配工作2.協(xié)助上級(jí)編制公司人事管理制度及流程,規(guī)避各項(xiàng)人事風(fēng)險(xiǎn)3.貫徹、執(zhí)行、監(jiān)督公司規(guī)章制度和質(zhì)量方針、目標(biāo)的實(shí)施4.做好員工關(guān)系交流、管理、走訪等一系列工作,以便隨時(shí)了解員工思想動(dòng)態(tài)5.各類證照資質(zhì)升級(jí)辦理;考勤薪酬合算6.負(fù)責(zé)勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)簽或終止工作以及職務(wù)任免、調(diào)配、辭職、解除等手續(xù)的辦理、社保公積金等手續(xù)的辦理7、上級(jí)安排的其他工作上班時(shí)間:上午9:20-12:20,下午14:00-18:20薪酬福利:1、基本工資+崗位工資+績(jī)效工資+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+各類福利補(bǔ)助;2、入職即購(gòu)買養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)及公積金(即五險(xiǎn)一金);3、享受國(guó)家法定假日。4、元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶均發(fā)放200元的過節(jié)費(fèi);5、舉辦員工生日活動(dòng)和其它集體活動(dòng)、定期組織下午茶;6、每年為員工組織免費(fèi)體檢;7、每人每月享有150元的活動(dòng)費(fèi),供部門或公司組織聚餐等集體活動(dòng)