崗位職責:1?研究企業(yè)數(shù)據(jù),進行數(shù)據(jù)挖掘和用戶行為分析,為公司運營方向提出方案和建議。2?通過先進的技術手段、科學的數(shù)據(jù)建模方式,對大數(shù)據(jù)進行挖掘、研究、分析、創(chuàng)新和優(yōu)化;?3?和軟件工程師對接,提出研發(fā)需求,并指導建立數(shù)據(jù)挖掘系統(tǒng),協(xié)助完成模型系統(tǒng)的設計、測試和優(yōu)化。4?設計移動平臺功能,開發(fā)新產(chǎn)品5?完成領導交代的其他工作事項。崗位要求:1、大學本科及以上學歷,數(shù)學、統(tǒng)計學、計量經(jīng)濟學、計算機等相關專業(yè);2、5年以上數(shù)據(jù)挖掘或數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;3、熟悉SAS、SPSS?、SQL、MATALAB等至少一種數(shù)據(jù)處理工具;?4、具備良好的溝通能力和業(yè)務素質(zhì),能獨立構建模型完成分析工作;5、具有良好的數(shù)據(jù)敏感度,對數(shù)據(jù)挖掘工作積極主動、有持久的熱情和興趣;