崗位職責1、協(xié)助上級做好綜合管理,協(xié)調(diào)各部門工作以及處理日常事務;2、及時收集和了解各部門工作動態(tài),協(xié)助上級協(xié)調(diào)各部門之間有關的業(yè)務工作,掌握全公司主要工作情況;3、協(xié)助上級收集各部門重要報表,并校對各項重要數(shù)據(jù),根據(jù)核對結(jié)果對各部門進行績效考核,并根據(jù)績效評價結(jié)果實施對員工的獎懲工作,協(xié)助上級完成數(shù)據(jù)分析、工作報告等工作;4、負責召集相關部門辦公會議和其他有關會議,做好會議記錄,并檢查督促會議決議的貫徹實施;5、負責公司組織及參與公司通用管理標準規(guī)章制度的擬定、修改和編寫工作;6、完成上級領導交辦的其他工作任務。任職資格1、本科或以上學歷,男女不限,年齡25-35歲;2、有較強的文字功底,熟練操作Office辦公軟件,懂商務禮儀;3、具備較強的溝通能力、洞察力及應變能力;4、工作認真細致,有條理性,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守;5、思維敏捷,接受能力強,有較強的的數(shù)據(jù)分析能力;6、有較強的的執(zhí)行力以及溝通協(xié)調(diào)能力。