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薪資1萬-2萬元/月
工作性質(zhì): 全職 更新日期: 02-17
專業(yè)要求: 不限 學歷要求: 本科統(tǒng)招
職稱要求: 不限 性別要求: 不限
年齡要求: 不限 經(jīng)驗要求: 5年以上
工作地區(qū): 上海 戶口要求: 不限
截止日期: 2025-06-17 外語要求: 不限
工資待遇: 1萬-2萬元/月 招聘人數(shù): 若干人
其他福利:
節(jié)日福利 五險一金
崗位職責:熱愛銷售工作,配合銷售大客戶經(jīng)理拓展業(yè)務,維護與客戶關(guān)系建立完善的客戶關(guān)系管理文檔;負責做報價,標書及銷售流程控制等工作。崗位要求:1.形象氣質(zhì)佳,干凈大方,性格開朗;2.有一定的同業(yè)業(yè)務能力和客戶資源;3.具備良好的人際溝通,協(xié)調(diào)能力;4.會使用相關(guān)辦公軟件;5.有4年以上商務和銷售經(jīng)驗;6.可以長期出差。
捷科智誠科技有限公司成立于2009年,員工總數(shù)超過2000人,總部設(shè)在北京。2011年idc報告銀行領(lǐng)域測試服務規(guī)模最大的專業(yè)測試服務企業(yè)。也是近五年最具發(fā)展前景的企業(yè)。
????自成立之日起,公司一直專注于大型應用軟件的開發(fā)及測試研究,獨創(chuàng)的方法論及工具為公司的業(yè)務發(fā)展帶來了廣闊的發(fā)展空間。
????捷科一直致力于提高測試人員的專業(yè)分析及執(zhí)行管理能力,在分析領(lǐng)域、自動化執(zhí)行領(lǐng)域,捷科遠遠領(lǐng)先其他服務商,是從業(yè)者突破職業(yè)發(fā)展空間的***平臺!改變測試人員低端、不專業(yè)的行業(yè)現(xiàn)狀。捷科有著明確的崗位分工,提供不斷的業(yè)務培訓(工具及業(yè)務知識),能夠在國內(nèi)最具進取性的先進銀行的業(yè)務實踐機會,一定會為從業(yè)者的未來職業(yè)發(fā)展奠定***業(yè)務基礎(chǔ)。
????通過與主要戰(zhàn)略客戶的合作,捷科具備銀行業(yè)務的廣范覆蓋能力,技術(shù)研發(fā)的工具水平不斷提高,測試管理能力從單一項目到項目群到軟件生命周期,我們不斷取得令人驚喜的突破,只有在這樣的集體,個人能力才能得到真正專業(yè)級別的提高,改變外包模式下從業(yè)五年后因沒有發(fā)展空間而被迫擇業(yè)的人生困境!
????公司的商業(yè)目標是,研發(fā)驅(qū)動,工具支持,角色分工,建立以專業(yè)知識庫支持的,按照交付過程要求的強大的支持系統(tǒng),在交付的品質(zhì)及單產(chǎn)能力方面,形成和競爭對手從業(yè)者明顯的差距,將純粹依靠經(jīng)驗,沒有測試重裝備的簡單從業(yè)者從專業(yè)測試的領(lǐng)地淘汰,也徹底改變測試低端的現(xiàn)實評價。
????在軟件開發(fā)領(lǐng)域,捷科建立了先進的企業(yè)級應用體系框架和開發(fā)設(shè)計平臺,以全新的軟件開發(fā)和管理方式,為客戶提供高質(zhì)量的、高可用的、可隨需而變的企業(yè)級應用系統(tǒng)。
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