一、崗位職責(zé)1、?制定、實(shí)施、監(jiān)控和優(yōu)化業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)規(guī)則，包括業(yè)務(wù)核心流程、實(shí)施規(guī)范、業(yè)務(wù)政策、標(biāo)準(zhǔn)Q&A、制度及合同文件等，確保業(yè)務(wù)體系平滑高效運(yùn)作2、負(fù)運(yùn)營(yíng)管理體系的規(guī)劃與建設(shè)工作，包括質(zhì)量管理、效率管理、成本管理、安全管理等；3、負(fù)責(zé)建立完善運(yùn)作KPI指標(biāo)、通行質(zhì)量體系（IS0）的導(dǎo)入，以及日常的質(zhì)量檢查和考核管理；4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)成本分析，提出優(yōu)化改善對(duì)策并負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施；5、負(fù)責(zé)定期開展運(yùn)營(yíng)分析，為經(jīng)營(yíng)管理改善提供意見建議；6、協(xié)助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)的組織建設(shè)和核心人才培養(yǎng)；7、協(xié)助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)負(fù)責(zé)運(yùn)作團(tuán)隊(duì)的管理，包括人員培訓(xùn)、激勵(lì)、監(jiān)督、考核、評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)懲；二、崗位要求1、本科學(xué)歷以上，30-40周歲，男女不限，熱愛物流行業(yè)，有扎根物流行業(yè)發(fā)展的決心；2、具備物流與供應(yīng)鏈管理、流程管理、財(cái)務(wù)管理、團(tuán)隊(duì)管理、互聯(lián)網(wǎng)思維等方面的基本知識(shí)；3、5年以上物流行業(yè)以及互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)同類崗位的工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上團(tuán)隊(duì)的管理經(jīng)驗(yàn)；4、熟悉并且負(fù)責(zé)過大型第三方物流運(yùn)作項(xiàng)目或大客戶類運(yùn)作項(xiàng)目者優(yōu)先考慮5、心態(tài)與思維方式積極、有強(qiáng)烈的工作意愿和進(jìn)取心、勇于擔(dān)當(dāng)、敢于挑戰(zhàn)